A.立即離開會議室，去見朋友
B.向會議主持人說明情況，得到許可后再去見朋友
C.讓傳達室轉(zhuǎn)告朋友，請他稍等，會議結(jié)束后再見面
D.請其他同事幫你接待朋友，自己堅持參加會議
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A.解聘
B.通報批評
C.降職使用
D.委婉批評，繼續(xù)留用
A.認為他運氣好
B.各有專長，繼續(xù)做好自己的工作
C.認為他太聰明了，自己可望而不可及
D.虛心請教，努力學習
A.提前完成工作的人
B.按時完成工作任務(wù)的人
C.保質(zhì)保量完成任務(wù)的人
D.盡快完成任務(wù)，多留一點時間學習的人
A.請你們兩人信任的同事從中斡旋，友好地化解矛盾
B.把矛盾告訴領(lǐng)導，由領(lǐng)導來解決
C.等他主動來找自己解決矛盾
D.自己主動找他，化解矛盾
A.認為誰也不符合條件，棄權(quán)
B.認為自己也夠條件，投自己一票
C.把票投給自己認為最符合條件的人員
D.誰為人好，就投誰的票
最新試題
在與顧客的交流過程中，一般情況下，你關(guān)注以下哪一方面？（）
作為一名職工，我可以將自己描述為：投入（）
當顧客向你提出無法滿足的要求時，你會采取哪一種做法？（）
（）是以人為本理念的核心
賓館服務(wù)員小李在整理房間時，無意中將一位客人的手表弄掉在地板上，小李立即撿起，并連聲向客人道歉，但客人卻粗暴地責罵小李，忍無可忍之際，小李與客人爭吵起來，對于小李的做法，你持哪一種態(tài)度？（）
如果你是公司的接待員，當你與來訪客戶交談時，你最常用的語言習慣是（）
社會公德的主要內(nèi)容有（）
假設(shè)你是某私營公司的一位新員工，你所具備的知識水平和業(yè)務(wù)能力比某些老員工要高得多，而且工作也干得比他們多，但你的工資卻比他們少。在這種情況下，你會采取哪一種做法？（）
以下反映職業(yè)態(tài)度的是從業(yè)人員的（）。
培訓師的職業(yè)道德主要內(nèi)容包括（）等。