A.服務(wù)價(jià)值
B.產(chǎn)品價(jià)值
C.形象價(jià)值
D.人員價(jià)值
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A.無(wú)所謂型
B.顧客導(dǎo)向型
C.推銷導(dǎo)向型
D.解決問(wèn)題導(dǎo)向型
A.生理需求
B.歸屬需求
C.尊重需求
D.自我實(shí)現(xiàn)需求
A.可控
B.不可控
C.自然
D.人為
A.經(jīng)濟(jì)合同糾紛的解決
B.經(jīng)濟(jì)合同糾紛的協(xié)商
C.經(jīng)濟(jì)合同糾紛的仲裁
D.經(jīng)濟(jì)合同糾紛的調(diào)解
最新試題
調(diào)查資料處理步驟中不包括資料的（）步驟。
調(diào)查結(jié)果的（）與問(wèn)卷設(shè)計(jì)、樣本選擇、調(diào)查人員素質(zhì)、統(tǒng)計(jì)手段等因素有關(guān)。
（）是指市場(chǎng)調(diào)査者深人調(diào)查現(xiàn)場(chǎng)，以旁觀者的身份對(duì)具體事件、人物、行為模式等特征、演變過(guò)程進(jìn)行記錄來(lái)搜集有關(guān)信息資料的方法。
由于價(jià)格方面原因產(chǎn)生的客戶異議，具體表現(xiàn)在（）。
談判（）是構(gòu)成談判活動(dòng)必不可少的因素。
有的員工，有“排外”的思想，遇到本地人很客氣，對(duì)待外地人則不留半點(diǎn)情面。這是缺乏（）的具體表現(xiàn)。
著名的市場(chǎng)營(yíng)銷4P策略是（）提出的
以下不屬于企業(yè)可控制環(huán)境因素的是（）
以軟化硬談判策略中“軟”的意思就是（），以此完成談判任務(wù)。
“己所不欲，勿施于人”；“己欲立而立人，己欲達(dá)而達(dá)人”，強(qiáng)調(diào)的是在人際交往中，我們要會(huì)（），建立和諧友愛(ài)的人際關(guān)系。