多項(xiàng)選擇題內(nèi)部學(xué)習(xí)包括、()、向公司內(nèi)其他部門學(xué)習(xí)。

A.從研究開發(fā)中學(xué)習(xí);
B.從試驗(yàn)中學(xué)習(xí);
C.從生產(chǎn)中學(xué)習(xí);
D.從失敗中學(xué)習(xí);
E.從項(xiàng)目中學(xué)習(xí)。


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2.多項(xiàng)選擇題創(chuàng)新能力模型構(gòu)建大致有以下幾個(gè)步驟:().

A.職系與序列劃分
B.能力素質(zhì)要素提煉
C.能力素質(zhì)要素評(píng)級(jí)
D.獎(jiǎng)金和工資劃分
E.年齡和性別劃分

3.多項(xiàng)選擇題進(jìn)行的體制機(jī)制創(chuàng)新,必然要在人才工作的體制機(jī)制上進(jìn)行一系列的創(chuàng)新,特別是人才工作的()和人才工作的()。

A.管理體制創(chuàng)新
B.管理機(jī)制創(chuàng)新
C.條件創(chuàng)新
D.辦公場(chǎng)所創(chuàng)新