多項選擇題無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的優(yōu)點包括（）。

A.具有生動的人際互動效應(yīng)
B.題目的質(zhì)量影響測評的質(zhì)量
C.討論過程真實、易于客觀評價
D.被評價者難以掩飾自己的特點
E.對評價者和評價標(biāo)準(zhǔn)的要求較高


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1.多項選擇題人崗匹配包括（）。

A.工作要求與員工素質(zhì)相匹配
B.工作報酬與員工貢獻(xiàn)相匹配
C.各類員工與員工之間相匹配
D.各類崗位與崗位之間相匹配
E.工作報酬與員工學(xué)歷相匹配

2.多項選擇題在員工素質(zhì)測評量化中，（）可以被看作二次量化。

A.類別量化
B.順序量化
C.實質(zhì)量化
D.等距量化
E.模糊量化

3.多項選擇題以下有關(guān)行為描述面試的說法正確的有（）。（2012年11月二級真題）

A.是一種特殊的結(jié)構(gòu)化面試
B.面試的問題都是行為性問題
C.是一種特殊的非結(jié)構(gòu)化面試
D.面試的問題都是知識性問題
E.實質(zhì)是識別關(guān)鍵性的工作要求

4.多項選擇題一般來說，企業(yè)員工個體素質(zhì)的構(gòu)成包括（）。

A.血型
B.體質(zhì)
C.性格
D.智力
E.年齡

5.多項選擇題面試考官直接打出分?jǐn)?shù)，這種情況屬于（）。

A.二次量化
B.一次量化
C.實質(zhì)量化
D.形式量化
E.清晰量化