單項(xiàng)選擇題具有較低的模糊耐受性，傾向于對人和社會的關(guān)注，則這種領(lǐng)導(dǎo)者決策風(fēng)格屬于（）。

A.行為型
B.概念型
C.指導(dǎo)型
D.分析型


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1.單項(xiàng)選擇題領(lǐng)導(dǎo)者決策風(fēng)格中，指導(dǎo)型決策風(fēng)格的特點(diǎn)是（）。

A.決策者具有較低的模糊耐受性水平，傾向于關(guān)注人和社會
B.決策者具有較高的模糊耐受性水平，傾向于關(guān)注人和社會
C.決策者具有較低的模糊耐受性水平，傾向于關(guān)注任務(wù)和技術(shù)本身
D.決策者具有較高的模糊耐受性水平，傾向于關(guān)注任務(wù)和技術(shù)本身

2.單項(xiàng)選擇題認(rèn)為決策者在進(jìn)行選擇的時(shí)候采用滿意原則而非最大化原則的決策模型稱為（）。

A.有限理性模型
B.經(jīng)濟(jì)理性模型
C.極限理性模型
D.社會模型

3.單項(xiàng)選擇題領(lǐng)導(dǎo)技能分析表明，不同層次的管理者需要的技能的相對比例不同。管理層級越高，則工作中（）。

A.技術(shù)技能所占的比例越小，而概念技能所占的比例越大
B.技術(shù)技能所占的比例越大，而人際技能所占的比例越小
C.概念技能所占的比例越小，而人際技能所占的比例越大
D.人際技能所占的比例越大，而概念技能所占的比例越小

4.單項(xiàng)選擇題關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者的技術(shù)技能說法錯誤的是（）。

A.在操作人員和專業(yè)人員層次上，技術(shù)技能是工作績效的主要特點(diǎn)
B.經(jīng)理更加依靠的是下屬的技術(shù)技能
C.許多高層領(lǐng)導(dǎo)者對企業(yè)的技術(shù)細(xì)節(jié)并不熟悉
D.技術(shù)技能關(guān)心的是思想