A.每次責(zé)任事故或同一原因引起的一系列責(zé)任事故的賠償限額,它又可以分為財產(chǎn)損失賠償和人身傷亡賠償限額兩項
B.保險期內(nèi)累積的賠償限額它也可以分為累計的財產(chǎn)損失賠償限額和累計的人身傷害賠償限額
C.在某些情況下保險人也將財產(chǎn)損失和人身傷亡兩者合成一個限額,或者只規(guī)定每次事故和同一原因引起的一系列責(zé)任事故的賠償限額,而不規(guī)定累計賠償限額
D.保險人的財產(chǎn)損失和人身傷亡不能合成一個限額
E.保險人的財產(chǎn)損失和人身傷亡應(yīng)規(guī)定累計賠償限額
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A.責(zé)任保險費率的制訂,通常根據(jù)各種責(zé)任保險的風(fēng)險大小及損失率的高低來確定
B.不同的責(zé)任保險種類,制訂費率時所考慮的因素亦存在差異
C.對于數(shù)量有限的出口產(chǎn)品責(zé)任保險業(yè)務(wù),通常還有最低保險費的規(guī)定
D.對于數(shù)量有限的出口產(chǎn)品責(zé)任保險業(yè)務(wù),應(yīng)有最高保險費的規(guī)定
E.責(zé)任保險費率的制訂應(yīng)由被保險人和保險人雙方協(xié)商確定
A.被保險人無意行為所致的各種損害后果
B.可能形成巨災(zāi)損失的責(zé)任事故引起的損失
C.保險人應(yīng)負(fù)的刑事責(zé)任或者行政責(zé)任造成的損失
D.被保險人的違約賠償責(zé)任
E.被保險人自身的人身傷亡或者財產(chǎn)損失
A.被保險人的業(yè)務(wù)性質(zhì)及其產(chǎn)生損害賠償責(zé)任可能性的大小
B.被保險人以往損失賠償記錄
C.被保險人所承保的區(qū)域范圍
D.被保險人的管理水平與管理效果
E.被保險人的風(fēng)險類型
A.娛樂活動
B.職業(yè)活勸
C.工作時間
D.出差時間
E.周末時間
A.雇主提供嚴(yán)格的工作程序
B.雇主提供的是不稱職的管理人員
C.雇員在工作中受到的傷害是自己故意行為所導(dǎo)致的
D.對有害工種未提供相應(yīng)的合格的勞動保護(hù)用品
E.雇主本人直接的疏忽行為
最新試題
從責(zé)任保險的發(fā)展實踐來看,賠償限額作為保險人承擔(dān)賠償責(zé)任的最高限額,通常包括()類型。
公眾責(zé)任保險的責(zé)任范圍通常可以分為()。
責(zé)任保險的免賠額通常是()。
產(chǎn)品責(zé)任險的投保人可以是()。
如果被保證的雇員被派到其他區(qū)域工作,但不超過規(guī)定的期限,則該雇員在該區(qū)域內(nèi)引起雇主的損失()保障。
影響產(chǎn)品責(zé)任保險費率的因素有()。
下列關(guān)于產(chǎn)品責(zé)任索賠的說法正確的有()。
構(gòu)成雇主責(zé)人的重要前提條件是雇主與雇員之間必須存在()雇傭合同關(guān)系。
產(chǎn)品責(zé)任保險保險人承擔(dān)責(zé)任的限制條件有()。
下列關(guān)于公眾責(zé)任險的陳述正確的是()。