A、電子化
B、自動化
C、機械化
D、信息化
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A、日本
B、美國
C、國際聯(lián)盟
D、IDC
A、7500
B、75000
C、150000
D、450000
A、信息缺乏
B、信息過多
C、信息對稱
D、信息不對稱
A、完全競爭
B、完全壟斷
C、寡頭壟斷
D、壟斷競爭
A、梯度差距
B、數(shù)字鴻溝
C、技術(shù)鴻溝
D、信息差距
最新試題
在經(jīng)濟效益分析中的勞動資源占用效果分析,主要是分析()。
某局分揀人員年度實發(fā)工資總額為67.4萬元,其所完成的出進(jìn)轉(zhuǎn)口平函分揀量,按所耗工時比重分別為31%、43%、26%分?jǐn)偨o出口平函的工資額應(yīng)為()。
在對勞動資源占用效果分析時,主要是分析人員結(jié)構(gòu)和()。
比較法是經(jīng)濟效益分析中常用的方法,運用該方法必須注意的事項是()。
對基建工程實行招標(biāo)投標(biāo)辦法有利于()。
企業(yè)對工程進(jìn)行招標(biāo)時,必須在接到投標(biāo)單位()后,才允許它參加辯論和開啟標(biāo)底會。
目前我國市內(nèi)電話開辦的業(yè)務(wù)種類有()。
某市電信公司建成投產(chǎn)5萬門程控交換機后,使固定資產(chǎn)價值新增19800萬元,該公司原有固定資帳面價值15000萬元,其新增固定資產(chǎn)價值占公司固定資產(chǎn)總值的()。
在成本產(chǎn)量分析中,為了找出最低成本的產(chǎn)量點,就需要把成本劃分成()。
在經(jīng)常使用的郵電資費分類中,除按照資費政策規(guī)定進(jìn)行分類外,還有按照()的分類。