單項選擇題GE的“4E1P”理論中，管理人員要有積極向上的活力的能力是（）
A.Energy
B.Energize
C.Edge
D.Execute
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1.單項選擇題杰克·韋爾奇提出的一種通過競爭淘汰來發(fā)揮人的極限能力的績效體系（）
A.唯象主義
B.活力曲線
C.黑箱理論
D.建構(gòu)主義理論
2.單項選擇題《第五項修煉》中“有效表達自己想法，并以開放的心靈容納別人的想法”的修煉是（）
A.自我超越
B.改善心智模式
C.建立共同愿景
D.團體學(xué)習(xí)
E.系統(tǒng)思考
3.單項選擇題《第五項修煉》中深刻了解自我的真正愿望，并客觀地觀察現(xiàn)實，對客觀現(xiàn)實正確的判斷的是（）
A.自我超越
B.改善心智模式
C.建立共同愿景
D.團體學(xué)習(xí)
E.系統(tǒng)思考
4.單項選擇題一個團體內(nèi)的共同（）使員工將自己與全體衷心共有的目標(biāo)、價值觀與使命的組織聯(lián)系在一起，主動而真誠地奉獻和投入。
A.目標(biāo)
B.愿望
C.愿景
D.文化
5.判斷題悖論是必然存在的。
最新試題
最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是（）
題型：單項選擇題
企業(yè)在選擇招聘方式時需要考慮的因素是（）
題型：多項選擇題
在決策過程中，明確目標(biāo)之所以重要，是因為（）
題型：多項選擇題
赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)（）
題型：多項選擇題
下列不屬于有限理性決策的假定前提的是（）
題型：單項選擇題
在計劃的類型中，涉及產(chǎn)品新品種開發(fā)的計劃有（）
題型：單項選擇題
下列影響決策的因素中，不屬于決策主體因素的是（）
題型：單項選擇題
傳統(tǒng)經(jīng)濟學(xué)觀點反對企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任，理由是（）。
題型：多項選擇題
以下屬于戰(zhàn)術(shù)計劃的是（）
題型：單項選擇題
下列哪一種對管理人員培訓(xùn)方法和設(shè)立助理職務(wù)具有類似的好處？（）
題型：單項選擇題