三種類型:制度權(quán)力(法理權(quán)力)、個(gè)人專長(zhǎng)權(quán)和個(gè)人影響權(quán)。制度權(quán)力是行政性的,個(gè)人專長(zhǎng)權(quán)和個(gè)人影響權(quán)是個(gè)人特征的。
利用先進(jìn)的生產(chǎn)制造技術(shù),加大生產(chǎn)制造系統(tǒng)的柔生或靈活性,強(qiáng)調(diào)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的市場(chǎng)導(dǎo)向。
最新試題
管理二重性
根據(jù)管理的實(shí)質(zhì),管理的效果最終取決于()。
管理工作的核心內(nèi)容是()。
自然屬性
人際技能
根據(jù)管理學(xué)的特點(diǎn),以下描述不正確的是()。
管理技能
法約爾認(rèn)為,管理是由哪些職能為要素組成的活動(dòng)過程?()
管理的職能由以下幾個(gè)部分組成()。
管理