A.領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論 B.領(lǐng)導(dǎo)性格理論 C.領(lǐng)導(dǎo)行為理論 D.領(lǐng)導(dǎo)需求理論 E.領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)化理論
A.雙因素理論 B.成就激勵(lì)理論 C.需求層次論 D.激勵(lì)需求理論 E.激勵(lì)—保健理論
A.準(zhǔn)確性原則 B.靈活性原則 C.完整性原則 D.正式組織策略性運(yùn)用原則 E.非正式組織策略性運(yùn)用原則