就業(yè)信息是指對與（）有關(guān)的所有信息的統(tǒng)稱。

以下屬于合理規(guī)避就業(yè)陷阱正確做法的有（）。

屬于馬斯洛需要層次理論的是（）

職業(yè)生涯規(guī)劃是指個人在分析自身生理心理特點及社會環(huán)境優(yōu)劣勢因素的基礎(chǔ)上，確定職業(yè)發(fā)展目標，選擇職業(yè)道路，并為實現(xiàn)目標而確定實施方案及行動時間的過程。

面試的特點中，具有“問”、“聽”、“察”、“析”、“判”的綜合性特色，屬于面試的（）特點。

以下屬于霍蘭德職業(yè)興趣理論類型的是（）

簡歷就是用來填寫個人信息，不必太過花心思去做。

大學(xué)生就業(yè)期的心理問題主要表現(xiàn)為（）。

制作簡歷時可以為目標企業(yè)量身定做。

通過職業(yè)生涯規(guī)劃可以實現(xiàn)自我定位，從而取得人生新的發(fā)展機會。