單項選擇題俗話說，“金無足赤，人無完人”。這句話告訴我們在職場的人際交往中應(yīng)遵循什么樣的原則？（）
A.平等原則
B.誠信原則
C.寬容原則
D.換位原則
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1.單項選擇題每個人的生涯形態(tài)都是獨特的，因為生計發(fā)展是終生發(fā)展的歷程，生涯決策是整個歷程中須不斷面對的問題，由于生涯決策的牽動，以及決策與決策間彼此的關(guān)聯(lián)與環(huán)環(huán)的相扣，于是造成了個人獨特的生涯形態(tài)，以下哪項不屬于職業(yè)決策的反應(yīng)形態(tài)？（）
A.理性型
B.經(jīng)驗型
C.依賴型
D.直覺型
2.單項選擇題很久以前，西撒哈拉沙漠中的旅游勝地——比塞爾是一個只能進、不能出的貧瘠地方。在一望無際的沙漠里，一個人如果憑著感覺往前走，他只會走出許多大小不一的圓圈。后來，一位青年在北斗星的指引下，成功地走到了大漠邊緣。這則故事對我們的大學(xué)生活給出了怎樣的啟示（）
A.要學(xué)會觀察身邊事物
B.大學(xué)生活要有一個明確的方向
C.要正確認識自我能力
D.以上說法都正確
3.單項選擇題創(chuàng)業(yè)是創(chuàng)建一個（）組織，是實現(xiàn)個人發(fā)展目標；是一種經(jīng)濟功能和個人特質(zhì)；是一種管理方法；是一種思考，推理，和行動的方法；是創(chuàng)建公司將其出售獲取資本收益；創(chuàng)業(yè)是一個過程，是一種追求。
A.團隊
B.經(jīng)濟
C.社會
D.公益
4.單項選擇題一個團隊里面包含作中角色，不同角色類型有不同的特點，對團隊角色類型的正確認識是（）。
A.不同角色分工不同，因而其重要性也不同。
B.不利于團隊的角色一定要排斥。
C.完美的人才可以領(lǐng)導(dǎo)團隊。
D.通過合同彌補不同團隊角色的不足。
5.單項選擇題進行生涯規(guī)劃的五大要素為：知己；知彼；決策；（）；行動。
A.計劃
B.分析
C.反饋
D.目標
最新試題
面試既是對應(yīng)聘者的知識和能力進行的測試，也是對應(yīng)聘者心理素質(zhì)的考查。
題型：判斷題
職業(yè)生涯規(guī)劃可以改變，大學(xué)生應(yīng)該借助規(guī)劃讓自己取得成功，而不是被規(guī)劃所禁錮。
題型：判斷題
下列不屬于就業(yè)信息搜集的標準和原則的是（）。
題型：單項選擇題
心理矛盾也可以理解為心理沖突，它是指兩種或兩種以上不同方向的動機、欲望、目標和反應(yīng)同時出現(xiàn)，由于莫衷一是而引起的緊張心態(tài)。
題型：判斷題
制作簡歷時可以為目標企業(yè)量身定做。
題型：判斷題
職業(yè)綜合來講，職業(yè)具有：（）、承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任、獲得勞動角色、實現(xiàn)人生價值的特點。
題型：單項選擇題
就業(yè)信息類別，按照信息作用來分不包括（）。
題型：單項選擇題
職業(yè)生涯規(guī)劃一旦制定好了，就不要做出修改，腳踏實地按照計劃做好每個階段的事情就好。
題型：判斷題
大學(xué)生就業(yè)期的心理問題主要表現(xiàn)為（）。
題型：多項選擇題
分階段面試分為（）。
題型：單項選擇題