A.企業(yè)家
B.混亂駕馭者
C.資源分配者
D.談判者
E.領(lǐng)導者
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.計劃
B.組織
C.協(xié)調(diào)
D.控制
E.領(lǐng)導
A.企業(yè)生產(chǎn)制造產(chǎn)品的活動
B.流通企業(yè)的銷售活動
C.農(nóng)民的種植活動
D.醫(yī)院中的診治活動
E.車間組長的協(xié)調(diào)活動
A.系統(tǒng)管理學派
B.管理過程學派
C.管理科學學派
D.經(jīng)驗主義學派
A.系統(tǒng)管理學派
B.管理過程學派
C.經(jīng)理角色學派
D.經(jīng)驗主義學派
A.社會系統(tǒng)學派
B.決策理論學派
C.管理過程學派
D.系統(tǒng)管理學派
最新試題
在環(huán)境較為不確定時,任務(wù)多樣且多變,無法進行程序化決策時,組織結(jié)構(gòu)設(shè)計可采?。ǎ?/p>
根據(jù)路徑―目標理論,可分為下列哪幾種領(lǐng)導方式?()
下列不屬于具體性計劃的優(yōu)點的是()
按照控制時點的不同,控制可以分為哪幾種類型?()
關(guān)于授權(quán)的理解不正確的一項是()
下列屬于古典的社會責任的觀點是()
為了克服分工的弊端,組織需要重視專業(yè)分工之后的協(xié)調(diào)。下列做法不正確的是()
一個完整的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計不包括()
下列關(guān)于溝通網(wǎng)絡(luò)特點說法錯誤的是()。
()組織結(jié)構(gòu)也稱為U形結(jié)構(gòu),以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎(chǔ),在各級管理人員之下根據(jù)業(yè)務(wù)需要設(shè)立職能機構(gòu)和人員,協(xié)助其從事職能管理工作。