A.服務黨和國家工作大局
B.服務電力客戶
C.服務發(fā)電企業(yè)
D.服務經(jīng)濟社會發(fā)展
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你可能感興趣的試題
A、黨的建設、企業(yè)文化建設、人才隊伍建設
B、黨的建設、企業(yè)文化建設、隊伍建設
C、思想建設、企業(yè)文化建設、隊伍建設
D、思想建設、企業(yè)文化建設、人才隊伍建設
A.建設統(tǒng)一的企業(yè)文化
B.建設優(yōu)秀的企業(yè)文化
C.建設統(tǒng)一的企業(yè)精神
D.建設優(yōu)秀的企業(yè)精神
A.“三縱三橫”
B.特高壓電網(wǎng)
C.超高壓電網(wǎng)
D.智能電網(wǎng)
A.建設世界一流電網(wǎng),建設國際一流企業(yè)
B.建設國際一流電網(wǎng),建設世界一流企業(yè)
C.建設世界一流企業(yè),建設國際一流電網(wǎng)
D.建設國際一流企業(yè),建設世界一流電網(wǎng)
A.堅持嚴格管理
B.創(chuàng)新體制機制
C.轉變電網(wǎng)發(fā)展方式、轉變公司發(fā)展方式
D.強化經(jīng)營管理
最新試題
統(tǒng)一價值理念的基本要求是全面加強企業(yè)倫理道德建設,將公司()和核心價值觀
統(tǒng)一發(fā)展戰(zhàn)略的基本要求是自上而下保持戰(zhàn)略的(),保證戰(zhàn)略的有效落實
當組織內(nèi)各種要素變化較多,但與企業(yè)文化一致性較差時,企業(yè)在戰(zhàn)略方面采取的措施應為().
某企業(yè)的組織結構框架是傳統(tǒng)框架,掌權人試圖對下屬保持絕對控制.則該企業(yè)文化類型是().
內(nèi)部溝通的作用表現(xiàn)在()
下列各項完全不同于其他三種文化類型的是().
跨文化管理是融合文化意識的管理,在跨國企業(yè)中應大力塑造融合文化的人力資源。他們應該具備()等特點。
企業(yè)文化的競爭在企業(yè)所有競爭方式之中具有()
攝影協(xié)會最有可能具有的企業(yè)文化類型為().
企業(yè)文化可以大致歸納為()模式。