A.行為上
B.嗜好上
C.習(xí)慣上
D.智力上
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A.層次多,信息傳遞速度慢
B.封閉性弱,不能做到權(quán)力至上
C.易出現(xiàn)中層梗阻,使信息、財(cái)物流失多
D.機(jī)構(gòu)龐大,冗員多。
A.加速建立知識(shí)和技術(shù)創(chuàng)新系統(tǒng)
B.加大高科技人才培養(yǎng)力度
C.集中力量狠抓高科技產(chǎn)業(yè)化
D.千方百計(jì)地用知識(shí)帶動(dòng)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),提高傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)出
A.科學(xué)范圍
B.科學(xué)成果
C.科學(xué)概念
D.科學(xué)理論
A.高速增長主要依賴于資源的高投入和高消耗
B.重引進(jìn)、輕消化吸收和創(chuàng)新
C.不斷重復(fù)引進(jìn)國外技術(shù)
D.對國外技術(shù)的持續(xù)依賴
A.能產(chǎn)生符合某種目標(biāo)
B.促進(jìn)生產(chǎn)
C.新穎
D.具有社會(huì)或個(gè)人價(jià)值產(chǎn)物
最新試題
影響創(chuàng)造性的障礙有哪幾個(gè)方面?
人員素質(zhì)測評(píng)總體方案制定的要求:()
人員素質(zhì)測評(píng)工作總體方案的主要特點(diǎn)有()。高P/42
()是不利于我們提高情商的力量。
智商與情商是兩種不同的心理品質(zhì),他們有什么區(qū)別?
一般職業(yè)能力測驗(yàn)分為()幾部分
人員素質(zhì)測評(píng)的可行性原則要求,方案所涉及的實(shí)施方式和步驟,組織管理等,一定要與()的實(shí)際情況相結(jié)合,必須切實(shí)可行。
采用標(biāo)準(zhǔn)化測量的優(yōu)點(diǎn)是:()。
體力潛能有哪些構(gòu)成要素?
面試環(huán)境的布置方法應(yīng)滿足的要求有()