單項選擇題工作分析的方法有多種,其中觀察法適用于()的生理性工作特征的調(diào)查分析。
A.長時間
B.短時間
C.長短時間均適用
D.以上均不對
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題在建構(gòu)測評標(biāo)準(zhǔn)體系時,將測評要素層層分解成測評目標(biāo)、測評項目、測評指標(biāo),可以形成測評標(biāo)準(zhǔn)體系的()結(jié)構(gòu)。
A.縱向
B.橫向
C.混合
D.網(wǎng)絡(luò)
2.單項選擇題“素質(zhì)測評目標(biāo)體系”是指有內(nèi)在聯(lián)系的一系列素質(zhì)測評()?
A.標(biāo)準(zhǔn)
B.方法
C.目標(biāo)
D.工具
3.單項選擇題復(fù)本信度,是指測評結(jié)果相對于另一個非常相同的測評結(jié)果的()程度。
A.吻合
B.變異
C.準(zhǔn)確
D.滿意
4.單項選擇題評價中心是以測評()素質(zhì)為中心標(biāo)準(zhǔn)化的一組評價活動。
A.決策
B.操作
C.管理
D.能力
5.單項選擇題()誤差,是指測評者不是實事求是地對每個素質(zhì)獨立測評,而是依據(jù)其是否具有相關(guān)性特點而進行邏輯上的推斷。
A.哈羅效應(yīng)
B.對比效應(yīng)
C.趨中心理效應(yīng)
D.邏輯效應(yīng)
最新試題
面試環(huán)境的布置方法應(yīng)滿足的要求有()
題型:多項選擇題
人員素質(zhì)測評工作的服務(wù)性原則體現(xiàn)在()
題型:單項選擇題
在特定時間、地點所進行的,有預(yù)選精心設(shè)計的明確目的和程序的談話。談話的目的是了解應(yīng)試人的素質(zhì)特征、能力狀況以及求職動機等方面的情況。這種特別的談話稱之為()。
題型:單項選擇題
心態(tài)是為達到某種目的采取的心境或姿勢。
題型:判斷題
面試與其他素質(zhì)測評相比較具有的特點有()
題型:多項選擇題
面試評價時,應(yīng)注意的幾個問題是()
題型:多項選擇題
美籍奧地利經(jīng)濟學(xué)家熊彼特提出的創(chuàng)新概念是什么?
題型:問答題
《中華人民共和國職業(yè)分類大典》分為哪八個大類?
題型:問答題
()是確定即將開發(fā)的測驗將要考核被測驗人的哪些能力,是開發(fā)測驗的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
題型:單項選擇題
情商主要包括哪幾方面的內(nèi)容?
題型:問答題