單項選擇題最早的管理職位描述問卷法產(chǎn)生于（）。

A.1973年
B.1976年
C.1974年
D.1975年


你可能感興趣的試題

1.單項選擇題管理職位描述問卷法成型于（）。

A.1985年
B.1984年
C.1983年
D.1981年

2.單項選擇題目前最普遍和流行的人員導向工作分析系統(tǒng)是（）。

A.信息使用度
B.職位分析問卷法
C.工作的重要程度
D.耗費時間

3.單項選擇題職位分析問卷法包括的項目數(shù)、其中被用于分析完成工作過程中員工活動的特征的項目數(shù)及所有項目被劃分的類別數(shù)是（）。

A.194個，187項，6個類別
B.190個，186項，6個類別
C.194個，187項，5個類別
D.190個，176項，6個類別

4.單項選擇題對工作內(nèi)容的描述非常全面具體，一般能覆蓋全部工作內(nèi)容95%以上的是（）。

A.勝任特征模型
B.職位分析問卷法
C.任務(wù)清單分析系統(tǒng)
D.職能工作分析法

5.單項選擇題1972年由普渡大學教授麥考密克等人設(shè)計開發(fā)的一種適用性很強的數(shù)量化工作分析方法是（）。

A.管理職位描述問卷法
B.職位分析問卷法
C.任務(wù)清單分析系統(tǒng)
D.職能工作分析法