多項選擇題把管理者根據(jù)管理者在組織中的地位差異可以分為()。

A.基層管理者
B.中層管理者
C.高層管理者
D.綜合管理者
E.專業(yè)管理者


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1.單項選擇題管理者在組織中扮演下列何種角色時,必須行使一些具有禮儀性質(zhì)的職責(zé)?()

A.人際角色
B.信息角色
C.決策角色
D.企業(yè)家角色

2.多項選擇題下列各項中屬于領(lǐng)導(dǎo)方式的主要理論類型的是()。

A.領(lǐng)導(dǎo)品質(zhì)理論
B.領(lǐng)導(dǎo)行為理論
C.期望理論
D.領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論
E.激勵強化理論

3.多項選擇題管理者扮演哪些信息角色?()

A.聯(lián)絡(luò)者
B.傳播者
C.監(jiān)聽者
D.談判者
E.發(fā)言人

4.單項選擇題()控制是從輸入端提取信息達(dá)到對受控對象的控制。

A.現(xiàn)場
B.反饋
C.前饋
D.直接

最新試題

企業(yè)為考察市場占有率變動情況而采取有效分析法包括下列的()。

題型:多項選擇題

下列各項中,屬于企業(yè)財務(wù)關(guān)系的內(nèi)容的是()。

題型:多項選擇題

設(shè)計崗位評價的()是崗位評價中最主要的工作。

題型:多項選擇題

用來評估廣告出現(xiàn)于媒體后所產(chǎn)生的()就是廣告后測。

題型:單項選擇題

下列情形中不應(yīng)納入合并會計報表的企業(yè)范圍的是()。

題型:單項選擇題

羅伯特·卡茨提出的管理者需要哪3種基本技能?()

題型:多項選擇題

有學(xué)者對包括衛(wèi)生系統(tǒng)、高技術(shù)企業(yè)、制造業(yè)、商業(yè)及服務(wù)部門的實地調(diào)查進行總結(jié)歸納,發(fā)現(xiàn)一線管理者十分看重以下10項職責(zé):(1)日常工作計劃;(2)安排和分派員工工作;(3)控制產(chǎn)品質(zhì)量和成本;(4)激勵和指揮員工;(5)溝通和協(xié)調(diào);(6)紀(jì)律約束;(7)訓(xùn)練培訓(xùn)員工;(8)總結(jié)評價員工工作成果;(9)設(shè)備維修;(10)安全管理。上述各項工作中,屬于控制職能的工作的是()。

題型:單項選擇題

一個領(lǐng)導(dǎo)者要想勝任兩項工作,至少應(yīng)具備哪些能力?()

題型:多項選擇題

在公司制企業(yè)中,總經(jīng)理的職責(zé)被界定為執(zhí)行董事會制定的政策。對總經(jīng)理這樣的管理者,以下相關(guān)的說法中最為恰當(dāng)?shù)氖牵ǎ?/p>

題型:單項選擇題

在組織變革理論中,是誰提出的適應(yīng)循環(huán)學(xué)說()。

題型:單項選擇題