在公司制企業(yè)中，總經(jīng)理的職責被界定為執(zhí)行董事會制定的政策。對總經(jīng)理這樣的管理者，以下相關(guān)的說法中最為恰當?shù)氖牵ǎ?/p>

銷售人員身負許多責任，維護企業(yè)和（）雙方利益是銷售人員的責任。

企業(yè)合并的類型有（）。

我們將工作性質(zhì)完全相同的崗位系列稱為（）。

有學者對包括衛(wèi)生系統(tǒng)、高技術(shù)企業(yè)、制造業(yè)、商業(yè)及服務(wù)部門的實地調(diào)查進行總結(jié)歸納，發(fā)現(xiàn)一線管理者十分看重以下10項職責：（1）日常工作計劃；（2）安排和分派員工工作；（3）控制產(chǎn)品質(zhì)量和成本；（4）激勵和指揮員工；（5）溝通和協(xié)調(diào)；（6）紀律約束；（7）訓(xùn)練培訓(xùn)員工；（8）總結(jié)評價員工工作成果；（9）設(shè)備維修；（10）安全管理。上述各項工作中，屬于控制職能的工作的是（）。

企業(yè)為考察市場占有率變動情況而采取有效分析法包括下列的（）。

下列選項表述的方式中，針對中間商的促銷工具是（）。

下列關(guān)于人的需求層次的表述，錯誤的是（）。

在使用權(quán)益集合法的時候，母公司對子公司的投資應(yīng)（）。

下列各項中，屬于企業(yè)財務(wù)關(guān)系的內(nèi)容的是（）。