A.在外兼營企業(yè)，影響組織利益
B.連續(xù)兩年年終考核不及格
C.玩忽職守，辦事不力且情節(jié)嚴重
D.威脅主管，撕毀涂改公司文書
E.挪用公款，行賄受賄
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A.公平合理的報酬
B.安全和健康的環(huán)境
C.發(fā)展人的能力
D.參與各層次的決策
E.提高勞動生產率
A.決斷能力
B.調節(jié)和解決各種難題的能力
C.從事實際工作的能力
D.綜合分析能力
E.交際能力
A.因事?lián)袢嗽瓌t
B.德才兼?zhèn)湓瓌t
C.用人所長原則
D.民主集中原則
E.回避原則
A.主要看人的優(yōu)點、長處
B.寧用無瑕之石，不用有瑕之玉
C.求全責備
D.任用“老好人”
A.下屬的績效水平
B.領導者的績效水平
C.組織的績效水平
D.領導者的威信
最新試題
企業(yè)為考察市場占有率變動情況而采取有效分析法包括下列的（）。
從促銷的歷史發(fā)展過程看，企業(yè)最先劃分出下列哪種職能？（）
下列選項表述的方式中，針對中間商的促銷工具是（）。
下列方法中，屬于市場營銷人員用來尋找并發(fā)現(xiàn)市場機會的方法有（）。
銷售人員身負許多責任，維護企業(yè)和（）雙方利益是銷售人員的責任。
在組織變革理論中，是誰提出的適應循環(huán)學說（）。
首先選擇若干經銷商并檢查其每周銷售情況；然后舉辦展銷會并測量其可能的銷售額；最后將該銷售額與以前的銷售額相比較，做出最后決策。這屬于什么實驗設計？（）
在公司制企業(yè)中，總經理的職責被界定為執(zhí)行董事會制定的政策。對總經理這樣的管理者，以下相關的說法中最為恰當?shù)氖牵ǎ?/p>
A公司為一集團公司的母公司，A公司擁有B公司90%的股份，擁有C公司30%的股份，B公司擁有C公司40%的股份，A公司擁有D公司40%的股份，B公司擁有D公司70%的股份，B公司擁有E公司60%的股份，根據(jù)以上表述，判斷以下不能納入合并范圍的是（）。
下列選項中，屬于促銷中使顧客獲得折價券的途徑主要有（）。