A.縱向比較
B.橫向比較
C.斜向比較
D.全面比較
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A.行動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)
B.收效標(biāo)準(zhǔn)
C.效率標(biāo)準(zhǔn)
D.事實(shí)標(biāo)準(zhǔn)
A.《勞動(dòng)法》
B.《工會(huì)法》
C.《勞動(dòng)合同法》
D.《民法》
A.勞動(dòng)過(guò)程中
B.簽訂勞動(dòng)合同后
C.簽訂集體合同后
D.簽訂勞務(wù)合同后
A.評(píng)估計(jì)劃的擬定
B.評(píng)估者和評(píng)估機(jī)構(gòu)的選定
C.評(píng)估計(jì)劃的修訂
D.評(píng)估報(bào)告的撰寫
最新試題
關(guān)于企業(yè)規(guī)章制度適用的空間效力范圍,以下說(shuō)法正確的是()。
下列關(guān)于試用期的適用說(shuō)法正確的是()。
企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度制定過(guò)程中的民主程序是指()。
下列不屬于勞動(dòng)保障行政部門實(shí)施勞動(dòng)保障監(jiān)察時(shí)可以采取的措施的是()。
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁文書的制作要求包括()。
勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解的方法主要包括()。
勞動(dòng)爭(zhēng)議立卷的歸檔步驟不包括()。
情緒狀況最容易被識(shí)別出來(lái)的是()。
勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟救濟(jì)的情形包括()。
下列不屬于訂立勞動(dòng)合同時(shí)用人單位應(yīng)當(dāng)告知?jiǎng)趧?dòng)者的是()。