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填空題現(xiàn)代化培訓方法主要包括（）等幾類。

1.填空題（）是在一個模擬真實的工作情境中，讓受訓者扮演情境中的角色，擔任某一個職位，以這個角色身份來模擬性地處理工作食物，嘗試用各種不同的方法解決問題，從而提高處理各種實際問題的能力。

2.填空題（）即一定數(shù)量的受訓者通過集體討論，對于培訓教師提出的話題各抒己見，盡可能多地發(fā)現(xiàn)問題、思考問題并提出不同的解決方案的過程。

3.填空題（）是圍繞一定的主題，通過向受訓者講授某個特定的案例，引導受訓者對其進行討論、思考和分析，共同探求解決問題的方案的一種培訓方法。

4.填空題（）是在培訓教師的引導下，受訓者圍繞某一個或幾個主題進行討論，相互通、相互啟發(fā)、自由交流的培訓方法。

5.填空題（）是通過向受訓者展示與播放圖片、音頻、影像、幻燈片等視聽資料進行培訓的一種方法。