勞動(dòng)規(guī)章制度審查、修訂的必要性體現(xiàn)在： 1）勞動(dòng)法規(guī)政策的變化 2）企業(yè)自身情況的變化 3）其他情況的變化
（1）就高不就低原則。 （2）更有利原則。
