A.個(gè)人崇拜式權(quán)威
B.正式權(quán)咸
C.現(xiàn)代權(quán)威
D.傳統(tǒng)式權(quán)威
E.理性一合法的權(quán)威
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A.聯(lián)絡(luò)者
B.監(jiān)督者
C.代表人
D.傳播者
E.發(fā)言人
A.戰(zhàn)略危機(jī)與職能危機(jī)
B.外源危機(jī)與內(nèi)源危機(jī)
C.可預(yù)見、可控危機(jī)和不可預(yù)見、不可控危機(jī)
D.戰(zhàn)略危機(jī)與業(yè)務(wù)危機(jī)
A.質(zhì)量分析
B.職工成績(jī)?cè)u(píng)定
C.成表分析
D.財(cái)務(wù)分析
A.非語(yǔ)言暗示現(xiàn)象
B.團(tuán)體規(guī)?，F(xiàn)象
C.信息鏈傳遞現(xiàn)象
D.空間約束現(xiàn)象
A.正強(qiáng)化
B.負(fù)強(qiáng)化
C.懲罰
D.忽視
最新試題
赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)（）
影響跨國(guó)公司國(guó)際經(jīng)營(yíng)進(jìn)入方式選擇的因素包括（）
隨著下屬成熟度由稍成熟轉(zhuǎn)向較成熟，領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格應(yīng)做下列哪一種調(diào)整？（）
來自于員工個(gè)人的壓力因素包括（）
下列不屬于有限理性決策的假定前提的是（）
非股權(quán)安排的主要特征是不以股權(quán)控制為目標(biāo)，所涉及的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)較小。下列幾種國(guó)際市場(chǎng)進(jìn)入方式中屬于非股權(quán)安排的有（）
結(jié)構(gòu)性問題與非結(jié)構(gòu)性問題的判斷依據(jù)不包括（）
在計(jì)劃的類型中，涉及產(chǎn)品新品種開發(fā)的計(jì)劃有（）
管理學(xué)上的雙子星座是（）
在按職能劃分的計(jì)劃中，（）是組織的主要計(jì)劃。