A.必須進(jìn)一步提高思想覺(jué)悟,增強(qiáng)文化自信,全面落實(shí)“五統(tǒng)一”要求,統(tǒng)一價(jià)值理念,統(tǒng)一發(fā)展戰(zhàn)略,統(tǒng)一企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一行為規(guī)范,統(tǒng)一公司品牌
B.必須統(tǒng)籌推進(jìn)企業(yè)文化傳播工作,把統(tǒng)一的企業(yè)文化內(nèi)化于心、固化于制、外化于行,切實(shí)轉(zhuǎn)化為全體員工的群體意識(shí)、自覺(jué)追求和行為習(xí)慣
C.必須大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),把統(tǒng)一的企業(yè)文化融入公司改革發(fā)展穩(wěn)定全過(guò)程,滲透到經(jīng)營(yíng)管理各環(huán)節(jié),體現(xiàn)在深化“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”、構(gòu)建科學(xué)的“三集五大”管理體系中,與企業(yè)管理相融共進(jìn),推動(dòng)公司科學(xué)發(fā)展
D.深入學(xué)習(xí)貫徹劉總的重要講話精神,全面落實(shí)“五統(tǒng)一”要求
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.必須進(jìn)一步提高文化自覺(jué),增強(qiáng)文化自信,全面落實(shí)“五統(tǒng)一”要求,統(tǒng)一價(jià)值理念,統(tǒng)一發(fā)展戰(zhàn)略,統(tǒng)一企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一行為規(guī)范,統(tǒng)一公司品牌
B.必須統(tǒng)籌推進(jìn)企業(yè)文化落地工作,把統(tǒng)一的企業(yè)文化內(nèi)化于心、固化于制、外化于行,切實(shí)轉(zhuǎn)化為全體員工的群體意識(shí)、自覺(jué)追求和行為習(xí)慣
C.必須大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),把統(tǒng)一的企業(yè)文化融入公司改革發(fā)展穩(wěn)定全過(guò)程,滲透到經(jīng)營(yíng)管理各環(huán)節(jié),體現(xiàn)在深化“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”、構(gòu)建科學(xué)的“三集五大”管理體系中,與企業(yè)管理相融共進(jìn),推動(dòng)公司科學(xué)發(fā)展
D.深入學(xué)習(xí)貫徹劉總的重要講話精神,全面落實(shí)“五統(tǒng)一”要求
A.必須進(jìn)一步提高文化自覺(jué),增強(qiáng)文化自信,全面落實(shí)“五統(tǒng)一”要求,統(tǒng)一價(jià)值理念,統(tǒng)一發(fā)展戰(zhàn)略,統(tǒng)一企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一行為規(guī)范,統(tǒng)一公司品牌
B.必須統(tǒng)籌推進(jìn)企業(yè)文化傳播工作,把統(tǒng)一的企業(yè)文化內(nèi)化于心、固化于制、外化于行,切實(shí)轉(zhuǎn)化為全體員工的群體意識(shí)、自覺(jué)追求和行為習(xí)慣
C.必須大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力建設(shè),把統(tǒng)一的企業(yè)文化融入公司改革發(fā)展穩(wěn)定全過(guò)程,滲透到經(jīng)營(yíng)管理各環(huán)節(jié),體現(xiàn)在深化“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”、構(gòu)建科學(xué)的“三集五大”管理體系中,與企業(yè)管理相融共進(jìn),推動(dòng)公司科學(xué)發(fā)展
D.以上內(nèi)容都包括
A.以公司為本原則
B.全面發(fā)展原則
C.統(tǒng)籌兼顧原則
D.注重效益原則
A.發(fā)展
B.穩(wěn)定團(tuán)結(jié)
C.統(tǒng)一
D.和諧安定
A.科學(xué)發(fā)展觀
B.社會(huì)主義文化建設(shè)
C.五統(tǒng)一”
D.雙百方針
最新試題
提出“一切含靈之物,本性都有追求幸福的趨向”這一論斷的是()。
按照美國(guó)學(xué)者迪爾和肯尼迪的觀點(diǎn),適應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)高、反饋快的企業(yè)的文化類(lèi)型是()
價(jià)值觀也叫()。
企業(yè)文化的教育既要從企業(yè)實(shí)際工作出發(fā),適應(yīng)社會(huì)的實(shí)踐情況和實(shí)際需要,同時(shí)又要引導(dǎo)企業(yè)員工遵循企業(yè)文化規(guī)范。這體現(xiàn)了企業(yè)文化教育的()
企業(yè)文化的效率性標(biāo)準(zhǔn)
一般來(lái)說(shuō),價(jià)值是一個(gè)()。
建設(shè)優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化,必須堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化的()
企業(yè)文化的穩(wěn)定性標(biāo)準(zhǔn)
企業(yè)經(jīng)理層在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中不斷追求卓越的具體表現(xiàn)有()
企業(yè)文化的認(rèn)同性標(biāo)準(zhǔn)