A.省分行要求
B.業(yè)務規(guī)模
C.業(yè)務發(fā)展的實際需求
D.年度計劃
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A.對減值測算工作進行授權管理
B.全行按統(tǒng)一的撥備水平進行考核
C.對當年因總行調整撥備比率而導致正常、關注類貸款拔備新增的,將在利潤考核時予以考慮
D.對當年由于人為因素調整貸款形態(tài),造成“回撥”增加利潤的,在利潤考核時予以剔除
A.省分行營業(yè)部、蘇州、無錫、常州分行和三元支行500萬元(含)
B.南通、鎮(zhèn)江、揚州、泰州分行400萬元(含)
C.徐州、連云港、鹽城、淮安、宿遷分行300萬元(含)
D.低于以上額度的關注貸款上調為正常的,按原年度授權由市分行組織實施。
A.經(jīng)濟下滑
B.政策調整
C.不可抗力
D.輕微過失
A.雙重管理
B.雙層考核
C.雙線報告
D.雙崗監(jiān)督
A.揚州分行
B.省分行營業(yè)部
C.南通分行
D.鹽城分行
最新試題
二級分行在做減值測試審核時,單筆審核應遵循“以戶為單位,按憑證復核”的原則,避免同一客戶、相同擔保方式的多筆憑證的撥備率出現(xiàn)較大差異。單筆審核和整體合理性復核應分別重點考慮什么因素?
在風險經(jīng)理派駐方面,總行今年正在進行二級分行風險主管派駐制試點。
中國農(nóng)業(yè)銀行江蘇省分行風險經(jīng)理管理辦法(試行)的規(guī)定,不同級別的風險經(jīng)理可根據(jù)相關規(guī)定享有與專業(yè)類崗位的高級、專業(yè)、助理員/師相應的待遇。
各分支行應明確一名副行長分管風險管理工作,具體負責風險管理組織領導和協(xié)調職能,對風險管理負總責。
規(guī)范損失數(shù)據(jù)收集流程、數(shù)據(jù)標準,確保及時收集、整理、存儲操作風險損失數(shù)據(jù),是為操作風險分析、報告和經(jīng)濟資本管理等提供數(shù)據(jù)基礎。
根據(jù)商業(yè)銀行的風險狀況及風險管理能力,銀監(jiān)會可以要求單個銀行提高最低資本充足率標準。
羅熹副行長強調:今后績效考核一定要考核真實的經(jīng)營績效;責任追究不但要追究資產(chǎn)損失的責任,也要追究分類反映不真實、不審慎、不及時的責任。
風險管理委員會副主任委員協(xié)助主任委員工作,主任委員可以授權副主任委員履行上述職責。
省分行《關于加強風險管理工作若干問題的會議紀要》中要求,各支行必須設立風險管理崗,其中既包括專職的全面風險管理崗,也包括相關業(yè)務部門設立的風險管理崗。
預期損失(表內債權余額減預計可收回金額,下同)在500萬元以上的信用風險事件應及時向風險管理委員會辦公室報告。