單項選擇題以下不屬于訪談準(zhǔn)備階段的工作有（）
A.制定訪談計劃
B.培訓(xùn)訪談人員
C.編制訪談提綱
D.注意提問技巧
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1.單項選擇題泰勒通過（）實例，介紹了工作心理與工作效率問題。
A.石塊搬運
B.磚塊搬運
C.鐵塊搬運
D.木塊搬運
2.單項選擇題"工作分析"一詞在管理學(xué)領(lǐng)域最早出現(xiàn)于（）。
A.20世紀初
B.19世紀初
C.18世紀初
D.17世紀初
3.單項選擇題在組織中，責(zé)任和權(quán)利來源于（）
A.人民授予
B.領(lǐng)導(dǎo)授予
C.組織授予
D.上級授予
4.單項選擇題效度是指能在多大程度上反映（）的真實性、有效性和準(zhǔn)確性。
A.測量范圍
B.測量內(nèi)容
C.測量結(jié)果
D.測量方法
5.單項選擇題評估指標(biāo)的（）由評估指標(biāo)的特征和現(xiàn)實可行性來決定。
A.真實性
B.可測性
C.全面性
D.有效性
最新試題
工作分析是企業(yè)或其他組織中一項重要的管理活動。
題型：判斷題
崗位對任職資格有性別要求的，下列說法正確的是（）
題型：單項選擇題
下列與工作說明書作用無關(guān)的是（）
題型：單項選擇題
不屬于工作分析過程中涉及的文件是（）
題型：單項選擇題
工作要素是開展工作分析的主體，其對工作分析的內(nèi)容和過程最為熟悉，因此，通過和他們接觸，工作分析人員可以更快地收集信息。
題型：判斷題
工作規(guī)范（任職資格）內(nèi)容中不具有管理活動意義的是（）
題型：單項選擇題
在組織管理中，工作說明書的正確（）可為管理人員清楚地掌握各崗位的具體工作內(nèi)容。
題型：單項選擇題
下面不屬于人的感知能力的是（）
題型：單項選擇題
以下不屬于職位分析問卷法操作內(nèi)容的有（）
題型：單項選擇題
工作分析時，不應(yīng)對收集到的信息進行分析研究的是（）
題型：單項選擇題