A.5
B.6
C.7
D.8
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A.3
B.6
C.9
D.12
A.醫(yī)療保險(xiǎn)
B.商業(yè)保險(xiǎn)
C.工傷保險(xiǎn)
D.養(yǎng)老保險(xiǎn)
A.簽訂勞動(dòng)合同時(shí),不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)?;蛘咭云渌x向勞動(dòng)者收取財(cái)物。
B.訂立勞動(dòng)合同時(shí),不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)?;蛘咭云渌x向勞動(dòng)者收取財(cái)物。
C.訂立勞動(dòng)合同時(shí),可以扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其它證件。
D.建筑勞務(wù)分包企業(yè)與農(nóng)民工在勞動(dòng)合同中應(yīng)明確約定工資支付標(biāo)準(zhǔn)。
A.城鎮(zhèn)勞動(dòng)力少,農(nóng)村勞動(dòng)力多
B.長期工少,短期工多
C.總承包企業(yè)自有勞動(dòng)力多,使用勞務(wù)分包企業(yè)勞動(dòng)力少
D.女性工人少,男性工人多
A.30%
B.40%
C.50%
D.60%
最新試題
建筑集團(tuán)公司使用勞務(wù)隊(duì)伍3000人以上要設(shè)置至少一名專職勞務(wù)管理人員。
并非所有在北京市范圍內(nèi)施工的勞務(wù)分包隊(duì)伍都要進(jìn)行普法維權(quán)教育并報(bào)主管部門備案。
簡述保護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益的主要措施。
無固定期限勞動(dòng)合同有明確的起始時(shí)間,但終止時(shí)間是以某項(xiàng)工作的完成為條件為勞動(dòng)合同的終止時(shí)間。
企業(yè)對于員工應(yīng)掌握的知識培訓(xùn)課程應(yīng)由人力資源管理部門和主管部門共同完成,分工協(xié)作并相互督促。
承包人應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞務(wù)分包合同履行進(jìn)度情況,于每月25日前在勞務(wù)分包合同管理信息系統(tǒng)上填報(bào)上個(gè)月相關(guān)合同履行數(shù)據(jù)。
除了國家機(jī)關(guān)和社會(huì)組織(如證監(jiān)會(huì)、保監(jiān)會(huì)、銀監(jiān)會(huì))外,我國境內(nèi)的所有用人單位都應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn),繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
勞動(dòng)安全衛(wèi)生是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)生產(chǎn)過程中,生命安全和身心健康所得到的有效保護(hù)。
簡述技術(shù)測定法。
簡述勞動(dòng)合同必備條款。