施工企業(yè)因在施工中偷工減料的，情節(jié)嚴(yán)重，被吊銷資質(zhì)證書，直接責(zé)任人員被判處拘役，并賠償因此造成的建設(shè)單位的損失。上述法律責(zé)任包括（）。

在建筑物的合理使用壽命內(nèi)，因建筑工程質(zhì)量不合格受到損害的，（業(yè)主）有權(quán)向施工單位要求賠償。

《建筑施工特種作業(yè)人員管理規(guī)定》由（）制定。

民事責(zé)任的功能主要是懲戒，使受害人被侵犯的權(quán)益得以恢復(fù)。

《建筑法》規(guī)定，建筑工程開工前，施工單位應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定向工程所在地縣級人民政府建設(shè)行政主管部門申請領(lǐng)取施工許可證。

民事糾紛的法律解決途徑主要有（）。

建筑起重機(jī)械首次使用（出租）前，使用（出租）單位應(yīng)當(dāng)向企業(yè)工商注冊所在地縣級以上建設(shè)行政主管部門辦理（）手續(xù)。

關(guān)于承包單位將承包的工程轉(zhuǎn)包或違法分包的，依照《建筑法》的規(guī)定，適用的行政處罰有（）。

總承包單位依法將建設(shè)工程分包給其他單位的，總承包單位與分包單位對分包工程的質(zhì)量承擔(dān)連帶責(zé)任。

張某與A公司簽訂了為期3年的勞動合同，合同履行1年后，A公司與B公司合并為C公司，則張某原先與A公司之間的勞動合同（）。