單項(xiàng)選擇題一個(gè)人的態(tài)度最穩(wěn)固的階段是（）。
A.順從階段
B.同化階段
C.內(nèi)化階段
D.學(xué)習(xí)階段
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1.單項(xiàng)選擇題誰(shuí)提出了認(rèn)知不協(xié)調(diào)理論？（）
A.海德
B.費(fèi)斯廷格
C.勒溫
D.維納
2.單項(xiàng)選擇題根據(jù)巴甫洛夫的高級(jí)神經(jīng)活動(dòng)類型學(xué)說(shuō)，強(qiáng)、平衡、靈活的類型是（）。
A.興奮型
B.活潑型
C.安靜型
D.抑制型
3.單項(xiàng)選擇題易激動(dòng)或心氣平和、精神飽滿或抑郁低沉等屬于性格的什么特征？（）
A.態(tài)度
B.意志
C.情緒
D.理智
4.單項(xiàng)選擇題獨(dú)立、果斷、勇敢、優(yōu)柔寡斷等屬于性格的什么特征？（）
A.態(tài)度
B.意志
C.情緒
D.理智
5.單項(xiàng)選擇題熱情、正直、誠(chéng)實(shí)、認(rèn)真等屬于性格的什么特征？（）
A.態(tài)度
B.意志
C.情緒
D.理智
最新試題
管理心理學(xué)理論的形成與發(fā)展，與社會(huì)化大生產(chǎn)的需要密不可分。（）
題型：判斷題
權(quán)力性影響力屬于強(qiáng)制性影響力的一種。
題型：判斷題
團(tuán)隊(duì)按照時(shí)間可分為（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
當(dāng)一個(gè)人在分配中受到不公平待遇時(shí)，可能會(huì)采用哪幾種方式來(lái)消除不公平感（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下是個(gè)案研究方法的有（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
組織承諾是人們對(duì)組織的卷入度以及對(duì)于留在組織內(nèi)的興趣的高低。
題型：判斷題
人事部門在選拔新人時(shí)也要注意性格適應(yīng)的合理性，盡量提拔認(rèn)真細(xì)心的人做財(cái)務(wù)工作；選派活潑樂(lè)觀的人做組織溝通工作。（）
題型：判斷題
魅力只有正面，沒(méi)有負(fù)面。
題型：判斷題
形象地說(shuō)，“解剖麻雀”的方法，在管理心理學(xué)的研究方法中，屬于（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者不需要具備多方面的知識(shí)。
題型：判斷題