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A.建立和完善職業(yè)資格和管理制度
B.明確崗位設(shè)置和崗位職責(zé)
C.推廣以專業(yè)教育為主的職業(yè)培訓(xùn)
D.強(qiáng)化職業(yè)道德和職業(yè)倫理
最新試題
機(jī)關(guān)、團(tuán)體、部隊(duì)、企業(yè)事業(yè)單位的職工、家屬、軍人及隨軍家屬,應(yīng)當(dāng)參加居住地區(qū)的居民委員會,接受當(dāng)?shù)鼐用裎瘑T會的管理。任何人都生活在一定的居住區(qū),都必須接受基層群眾性自治組織的管理。這樣,可以改變過去“單位人”的觀念,形成“社會人”的制度。
只要因地制宜,居民委員會的規(guī)模不強(qiáng)求一律。但在一般情況下,一個(gè)居民委員會的戶數(shù)還是在一百戶到三百戶為好。
推進(jìn)社區(qū)志愿者注冊登記工作,注冊社區(qū)志愿者達(dá)到該地區(qū)居民總數(shù)10%以上。
根據(jù)英國學(xué)者托馬斯提出的目標(biāo)“二分法”,社區(qū)工作的的目標(biāo)應(yīng)該包括()
1989年12月26日第七屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第十一次會議通過了《中華人民共和國城市居民委員會組織法》。
民政部于1988年第一次提出了在城市開展社區(qū)服務(wù)工作的要求。
引起輕微人身傷害的賠償糾紛,如不需要進(jìn)行治安管理處置的,調(diào)解委員會可就賠償問題進(jìn)行調(diào)解。
城市居民委員會是居民自我管理、自我教育、自我服務(wù)的基層群眾性自治組織。
社區(qū)服務(wù)屬于服務(wù)保障,是一種公益事業(yè),
繼續(xù)推進(jìn)再生資源回收體系建設(shè)試點(diǎn),力爭十二五末省級試點(diǎn)城市達(dá)20個(gè)。