A.眾數(shù)
B.全距
C.平均絕對差
D.方差
E.變異系數(shù)
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A.人身風(fēng)險重點是關(guān)鍵人物的風(fēng)險和福利風(fēng)險
B.人物的風(fēng)險往往采用定期保險
C.人物的風(fēng)險投保人和受益人都是企業(yè)
D.福利風(fēng)險以退休風(fēng)險為核心,通常由社會保險和企業(yè)員工福利計劃來實現(xiàn)保障
E.對某些風(fēng)險,可以由客商或別人投保而本經(jīng)濟(jì)單位受到保險保障
A.因為雷擊而發(fā)生火災(zāi)
B.因恐怖分子爆炸而致財產(chǎn)損失
C.發(fā)生海嘯而致財產(chǎn)損失
D.建筑工地上的工傷事故
E.產(chǎn)品質(zhì)量低劣,造成用戶損失
A.是集合同類風(fēng)險單位以分?jǐn)倱p失的一種經(jīng)濟(jì)制度
B.其手段是集合大量同類風(fēng)險單位
C.其作用是損失的分?jǐn)?br />
D.保險人的權(quán)利義務(wù)是向投保人收取保險費,當(dāng)約定的風(fēng)險事故發(fā)生時向被保險人給付保險金
E.投保人與保險人在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)過要約和承諾,訂立保險合同
A.取得使凈現(xiàn)值為零的方程左端取正數(shù)的最大IRR數(shù)值和使得凈現(xiàn)值為零的方程取負(fù)數(shù)的最小IRR數(shù)值,這兩個數(shù)值相差1%,再用插值法得到內(nèi)部報酬率
B.取得使凈現(xiàn)值為零的方程左端取正數(shù)的最大IRR數(shù)值和使得凈現(xiàn)值為零的方程取負(fù)數(shù)的最小IRR數(shù)值,這兩個數(shù)值相差1%,再用線圖法得到內(nèi)部報酬率
C.取得使凈現(xiàn)值為零的方程左端取正數(shù)的最大IRR數(shù)值和使得凈現(xiàn)值為零的方程取負(fù)數(shù)的最小IRR數(shù)值,這兩個數(shù)值相差1%,再用模擬法得到內(nèi)部報酬率
D.取得使凈現(xiàn)值為零的方程左端取正數(shù)的最大IRR數(shù)值和使得凈現(xiàn)值為零的方程取負(fù)數(shù)的最小IRR數(shù)值,這兩個數(shù)值相差1%,再取二者平均得到內(nèi)部報酬率
E.取得使凈現(xiàn)值為零的方程左端取正數(shù)的最大IRR數(shù)值和使得凈現(xiàn)值為零的方程取負(fù)數(shù)的最小IRR數(shù)值,這兩個數(shù)值相差1%,再取二者較小者得到內(nèi)部報酬率
A.絕對免賠額
B.相對免賠額
C.隱藏式自負(fù)額
D.累積和參加式自負(fù)額
E.調(diào)換式自負(fù)額
最新試題
定期報告包括但不限于()。
省聯(lián)社新產(chǎn)品新業(yè)務(wù)風(fēng)險評估組織架構(gòu)由()組成。
省聯(lián)社風(fēng)險管理部將對各法人機(jī)構(gòu)()的制定及執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控管理,并納入全面風(fēng)險管理考核體系。
各法人機(jī)構(gòu)要按照監(jiān)管部門及省聯(lián)社的規(guī)定及要求,制定自身的全面風(fēng)險和信用風(fēng)險、市場風(fēng)險、操作風(fēng)險、流動性風(fēng)險、聲譽風(fēng)險、戰(zhàn)略風(fēng)險,特別是操作風(fēng)險中()等主要風(fēng)險的管理政策和流程。
各法人機(jī)構(gòu)要按照審慎性原則,全面、及時地識別、計量、監(jiān)控和控制整體及在()中的風(fēng)險。
各法人機(jī)構(gòu)高級管理層要建立()執(zhí)行情況的考核管理機(jī)制,確保風(fēng)險偏好在轄內(nèi)范圍內(nèi)得到有效傳導(dǎo)和實施。
新產(chǎn)品新業(yè)務(wù)風(fēng)險評估內(nèi)容主要包括()。
各法人機(jī)構(gòu)要不需根據(jù)自身條件和外部環(huán)境,選擇風(fēng)險承擔(dān)、風(fēng)險規(guī)避、風(fēng)險轉(zhuǎn)移、風(fēng)險補(bǔ)償、風(fēng)險控制等適當(dāng)?shù)娘L(fēng)險管理工具,采取適當(dāng)?shù)拇胧┙档惋L(fēng)險。
高級管理層要根據(jù)董(理)事會確定的風(fēng)險偏好,按照客戶、行業(yè)、區(qū)域、產(chǎn)品等維度設(shè)定風(fēng)險限額。風(fēng)險限額應(yīng)當(dāng)綜合考慮機(jī)構(gòu)資本、風(fēng)險集中度、流動性、交易目的等因素。設(shè)定的風(fēng)險限額不得超過監(jiān)管部門及省聯(lián)社規(guī)定的風(fēng)險限額規(guī)定的最高值,經(jīng)董(理)事會審批同意后執(zhí)行。
各法人機(jī)構(gòu)高級管理層要將風(fēng)險偏好指標(biāo)執(zhí)行情況納入到()對()的年度考核內(nèi)容。