信息是人們因認識和改造世界的需要而獲得的有關事物的內(nèi)容及運動狀態(tài)的表達。

企業(yè)文化資源是企業(yè)文化建設的源頭活水和基石。

企業(yè)行政信息僅指一般信息特征外的信息。

崗位素質(zhì)模型是從（）方面分析崗位。

按信息來源可將信息分為市場的信息，消費者的信息、企業(yè)本身的信息。

（）在廣義上是企業(yè)經(jīng)營活動的信息傳遞與信息保存的載體。

企業(yè)政信息調(diào)研是獲得企業(yè)行政信息的唯一途徑。

（）的差旅管理是指將過去員工分散的出差個人行為，轉(zhuǎn)變成為公司統(tǒng)籌安排的一種管理。

大企業(yè)行政崗位因人設崗，而小企業(yè)行政崗位因崗設人。

（）是企業(yè)行政管理活動各組成部分之間的一種整體模式，是企業(yè)內(nèi)部的縱向和橫向分工狀態(tài)。