（）是企業(yè)行政管理活動(dòng)各組成部分之間的一種整體模式，是企業(yè)內(nèi)部的縱向和橫向分工狀態(tài)。

企業(yè)學(xué)的決策方案的形成和快擇價(jià)倚重于科學(xué)的信息處理。

大企業(yè)行政崗位因人設(shè)崗，而小企業(yè)行政崗位因崗設(shè)人。

差旅管理的關(guān)鍵要素是（）。

企業(yè)行政決策是企業(yè)行政管理過程中企業(yè)行政主體、對象、環(huán)境等特征以及它們之間相互交換的發(fā)展變化狀態(tài)的表述。

建立會(huì)議管理系統(tǒng)屬于企業(yè)會(huì)前組織準(zhǔn)備的（）階段。

（）在廣義上是企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)的信息傳遞與信息保存的載體。

企業(yè)行政管理基層崗位具有（）性質(zhì)。

企業(yè)公文在擬文時(shí)考慮的要素包括（）。

崗位素質(zhì)模型是從（）方面分析崗位。