單項(xiàng)選擇題依據(jù)《勞動(dòng)合同法》，下列關(guān)于勞務(wù)派遣的說法中，正確的是（）。

A.勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者訂立勞務(wù)派遣協(xié)議
B.用人單位可向被派遣勞動(dòng)者收取一定的費(fèi)用
C.派遣單位負(fù)責(zé)支付勞動(dòng)者的工資福利和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用
D.用工單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同


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1.單項(xiàng)選擇題依據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》等有關(guān)規(guī)定，下列選項(xiàng)不屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議的是（）。

A.因休息休假發(fā)生的爭(zhēng)議
B.因經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償發(fā)生的爭(zhēng)議
C.因勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭(zhēng)議
D.因勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)的傷殘等級(jí)鑒定結(jié)論發(fā)生的爭(zhēng)議

2.單項(xiàng)選擇題依據(jù)《勞動(dòng)合同法》，勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同的情形是（）。

A.用人單位未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)條件的
B.用人單位未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的
C.用人單位以暴力限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的
D.用人單位未為從事危害工作勞動(dòng)者辦理意外傷害險(xiǎn)的

3.單項(xiàng)選擇題根據(jù)《勞動(dòng)合同法》，下列選項(xiàng)中，用人單位可以解除勞動(dòng)合同的情形是（）。

A.職工患病，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的
B.職工非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后不能勝任原工作和調(diào)整后的工作的
C.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的
D.職工因工負(fù)傷被確認(rèn)部分喪失勞動(dòng)能力的

4.單項(xiàng)選擇題下列關(guān)于解除勞動(dòng)合同的說法中，錯(cuò)誤的是（）。

A.勞動(dòng)者提前30日以書面通知用人單位可以解除勞動(dòng)合同
B.勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前3日通知用人單位可以解除勞動(dòng)合同
C.勞動(dòng)者患病或因工負(fù)傷，用人單位可以解除勞動(dòng)合同
D.用人單位不能單方解除勞動(dòng)合同

5.單項(xiàng)選擇題用人單位和勞動(dòng)者協(xié)商一致可以變更勞動(dòng)合同，但勞動(dòng)合同的變更不能（）。

A.在合同依法訂立之后進(jìn)行
B.變更合同期限和勞動(dòng)報(bào)酬
C.變更勞動(dòng)保護(hù)和工作條件
D.違反法律法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定