甲壽險公司2015年營業(yè)收入為4000萬元,當(dāng)年責(zé)任準(zhǔn)備金2000萬元,賠款支出600萬元,公益性支出100萬元(通過公益性社會團(tuán)體),業(yè)務(wù)招待費50萬元。假設(shè)甲壽險公司適用的所得稅稅率為25%。假設(shè)不考慮其他因素,回答以下相關(guān)問題。
甲壽險公司可在企業(yè)所得稅前列支的業(yè)務(wù)招待費限額是()萬元。
A.12.5
B.20
C.30
D.50
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.8%
B.7%
C.6%
D.5%
費用管控的主要方法包括()。
①全面質(zhì)量管理
②作業(yè)成本管理
③六西格瑪管理
④目標(biāo)管理
A.①④
B.②③
C.①②④
D.①②③④
全面預(yù)算在成本費用控制中的主要作用體現(xiàn)在()。
①增加工作計劃性和預(yù)測性,促進(jìn)企業(yè)資源高效配置
②通過獎勵和懲罰機(jī)制,推動成本節(jié)約
③量化標(biāo)準(zhǔn),事前嚴(yán)格控制,事中嚴(yán)格執(zhí)行,事后跟蹤分析,實現(xiàn)資源的合理使用
④適應(yīng)環(huán)境,動態(tài)變化,反應(yīng)靈敏,增加資源使用的靈活性,減少不必要的消耗
A.①②③
B.①②④
C.②③④
D.①②③④
A.1600
B.1680
C.1720
D.1800
最新試題
若該公司按年度每年年末支付租金,3年后其支付的租金終值為()萬元。
壽險公司經(jīng)營就是要平衡利益相關(guān)方的利益關(guān)系,以下關(guān)于利益相關(guān)方利益目標(biāo)的說法中,錯誤的是()。①履行對保單持有人產(chǎn)品和服務(wù)的承諾②保持償付能力的充足性③保持并不斷提升公司的盈利能力并促進(jìn)公司價值的最大化④履行企業(yè)作為公民的社會責(zé)任
下列情況中,壽險公司可以考慮通過并購實現(xiàn)的是()。①追求規(guī)模經(jīng)濟(jì)效應(yīng)和范圍經(jīng)濟(jì)效應(yīng)②提升管理效率③利用大數(shù)法則降低承保風(fēng)險,提高資本利用效率④發(fā)揮財務(wù)協(xié)同效應(yīng),增加投資機(jī)會
費用管控的主要方法包括()。①全面質(zhì)量管理②作業(yè)成本管理③六西格瑪管理④目標(biāo)管理
該壽險公司2015年末的實際資本為()億元。
該壽險公司2015年末的償付能力充足率為()。
下列情況中,壽險公司可以考慮通過并購實現(xiàn)的是()。①追求規(guī)模經(jīng)濟(jì)效應(yīng)和范圍經(jīng)濟(jì)效應(yīng)②提升管理效率③利用大數(shù)法則降低承保風(fēng)險,提高資本利用效率④發(fā)揮財務(wù)協(xié)同效應(yīng),增加投資機(jī)會
預(yù)算分為固定預(yù)算和彈性預(yù)算,與固定預(yù)算相比較,彈性預(yù)算的優(yōu)勢是()。①考慮了不可控事件的影響②根據(jù)設(shè)定銷售收入水平確定不可變的成本費用③在預(yù)算項目發(fā)生變化時描繪出不同的目標(biāo)④承認(rèn)在預(yù)測銷售額、保費收入時可能犯錯
()是一套新型的績效管理體系,它將靜態(tài)的結(jié)果(財務(wù)指標(biāo))和動態(tài)的行為過程(非財務(wù)指標(biāo))有機(jī)地結(jié)合起來,不僅為企業(yè)提供了一種全新的績效管理系統(tǒng)框架,同時也為企業(yè)戰(zhàn)略管理與績效考核之間建立系統(tǒng)的聯(lián)系提供了思路與方法。
費用是指企業(yè)在日?;顒又邪l(fā)生的、會導(dǎo)致所有者權(quán)益減少的、與向所有者分配利潤無關(guān)的經(jīng)濟(jì)利益的總流出。費用的主要特征包括()。①費用本質(zhì)上是企業(yè)的一種資源流出②費用最終會增加企業(yè)的所有者權(quán)益③費用的發(fā)生是企業(yè)的主動性、日常性行為④費用應(yīng)該按照權(quán)責(zé)發(fā)生制和配比原則確認(rèn),凡屬本期發(fā)生的費用,不論款項是否支付,均確認(rèn)為本期的費用