當前我國在保險銷售人員的培訓上存在的問題主要包括()。
①對銷售話術重視不夠
②缺乏系統(tǒng)性和全面性
③忽視職業(yè)道德建設
④缺乏長期規(guī)劃
A.①②
B.①②③
C.②③④
D.①②③④
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A.代理合同的規(guī)范文本應由總部統(tǒng)一制定
B.省級公司無權對代理合同文本進行修改
C.代理合同必須由代理人本人簽字
D.代理合同經(jīng)雙方協(xié)商可以變更
A.留存率
B.凈增員率
C.舉績率
D.保單繼續(xù)率
A.年度表彰
B.中國十大最美保險營銷員
C.百萬圓桌協(xié)會
D.國際龍獎
A.榮譽激勵體系是企業(yè)激勵機制中最為重要的一個方面
B.榮譽激勵體系是個險渠道發(fā)展的內(nèi)在要求
C.榮譽激勵體系應該“重物質(zhì)刺激,輕精神刺激”
D.榮譽激勵體系有助于擴大績優(yōu)群體
A.保單繼續(xù)率越高,表明客戶滿意度越低
B.保單繼續(xù)率越高,表明保險公司的人均產(chǎn)能越高
C.保單繼續(xù)率通常以13個月或25個月作為采樣標準
D.我國壽險公司的保單繼續(xù)率保持在80%左右為正常
最新試題
根據(jù)我國《保險法》規(guī)定,只要投保人在投保時對被保險人具有保險利益,以后即使投保人與被保險人的關系發(fā)生變化,投保人對被保人已喪失保險利益,并不影響保險合同的效力。
以下關于人身保險市場供求平衡的說法中,錯誤的是()。
日本學者本 村尚三郎曾說過,“企業(yè)不能像過去那樣,光是生產(chǎn)東西,而要出售生活的智慧和歡樂”,這屬于以下哪種新型的營銷理念()。
在社會醫(yī)療保險較為發(fā)達,涵蓋面較廣,保障金額較高的國家,商業(yè)醫(yī)療保險的需求相對較少。這是人身保險產(chǎn)品需求影響中()發(fā)揮的作用。
《中華人民共和國保險法》規(guī)定投保人對下列哪些人員具有保險利益()。①本人;②配偶、子女、父母;③前項意外與投保人有撫養(yǎng)、贍養(yǎng)或者撫養(yǎng)關系的及家庭成員、近親屬;④與投保人有勞動關系的勞動者。
我國人身保險市場依然處于寡頭壟斷市場向壟斷競爭市場過渡的階段。
目前市場上存在的兼業(yè)代理人主要有()。①銀行;②郵政;③房地產(chǎn)公司;④旅行社;⑤汽車經(jīng)銷商;⑥經(jīng)紀公司。
根據(jù)我國的《保險法》,下列人員中,投保人一般不具有保險利益的是()。
按被保險人風險程度分類,人身保險可以分為標準體保險和非標準體保險,其中非標準體保險承保方法說法錯誤的是()。
以下關于人身風險要素之間關系的說法中,錯誤的是()。①人身風險要素包括人身風險因素、人身風險事故、人身風險損失②人身風險的幾個要素間具有遞進的因果關系,要素之間的關系具有必然性③風險因素必然引起風險事故,風險事故必然導致?lián)p失④導致?lián)p失的原因除了發(fā)生風險事故以外,風險因素的存在本身也可能導致?lián)p失