A.12;1000
B.10;1000
C.9;1000
D.7;1000
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A、提高人的可靠性
B、人機(jī)界面的安全
C、人本原則
D、工作環(huán)境
A、動(dòng)力原則
B、能級(jí)原則
C、激勵(lì)原則
D、指導(dǎo)原則
A、桌面演練
B、功能演練
C、全面演練
D、及時(shí)演練
A.新工人必須進(jìn)行公司、班組和作業(yè)技術(shù)的三級(jí)安全教育
B.新工人上崗前必須接受規(guī)定課時(shí)的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)
C.對(duì)于不從事危險(xiǎn)作業(yè)的新工人不必進(jìn)行安全教育和技術(shù)培訓(xùn)
D.從事特種作業(yè)的新工人可以直接進(jìn)行特種作業(yè),不需要再進(jìn)行三級(jí)安全教育
A.扣件檢驗(yàn)不合格,將所有扣件清除出現(xiàn)場(chǎng),追回已使用的扣件,并向有關(guān)負(fù)責(zé)人報(bào)告追查不合格產(chǎn)品的來(lái)源
B.告訴工人將壞掉的扣件保留,以便萬(wàn)一發(fā)生事故時(shí)留作證據(jù)
C.把有問(wèn)題扣件扔掉,好的繼續(xù)使用
D.保存此批扣件,用于上部腳手架的搭設(shè)
最新試題
《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)該市建筑起重機(jī)械監(jiān)督管理的通知》規(guī)定,需備案的設(shè)備包括()
《危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程安全管理辦法》規(guī)定,()等專(zhuān)業(yè)工程實(shí)行分包的,其專(zhuān)項(xiàng)方案可由專(zhuān)業(yè)承包單位組織編制。
根據(jù)《上海市建設(shè)工程安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)考核管理試行辦法》,施工、監(jiān)理企業(yè)的考核,人員的考核是指按照安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)考核記分標(biāo)準(zhǔn),對(duì)其進(jìn)行記分、考核和處理。考核結(jié)論分為()。
《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》規(guī)定,事故發(fā)生單位及其有關(guān)人員有()行為的,對(duì)事故發(fā)生單位處100萬(wàn)元以上500萬(wàn)元以下的罰款;對(duì)主要負(fù)責(zé)人、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處上一年年收入60%至100%的罰款。
《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定,安全管理檢查評(píng)定保證項(xiàng)目應(yīng)包括:()。
《上海市建設(shè)工程質(zhì)量和安全管理?xiàng)l例》規(guī)定,施工單位應(yīng)當(dāng)組建施工現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu),并根據(jù)合同約定配備相應(yīng)的()等技術(shù)、管理人員。
《國(guó)務(wù)院安委會(huì)進(jìn)一步加強(qiáng)安全培訓(xùn)工作的決定》規(guī)定,強(qiáng)化特種作業(yè)實(shí)際操作,在培訓(xùn)中要提高()等技術(shù)在安全培訓(xùn)中的應(yīng)用,組織開(kāi)發(fā)特種作業(yè)各工種仿真實(shí)訓(xùn)系統(tǒng)。
“關(guān)于印發(fā)《上海市建設(shè)工程安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)考核管理試行辦法》的通知”要求,企業(yè)安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)考核結(jié)論為“需整改”的,應(yīng)采取以下哪些處理措施?()
根據(jù)《建筑起重機(jī)械備案登記辦法》,下列()的建筑起重機(jī)械、設(shè)備備案機(jī)關(guān)不予備案,并通知產(chǎn)權(quán)單位。
《建筑法》規(guī)定,建筑施工企業(yè)和作業(yè)人員在施工過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和建筑行業(yè)安全規(guī)章、規(guī)程,不得違章指揮或者違章作業(yè),作業(yè)人員有權(quán)()。