整體突擊替崗是指各行社根據特殊情況派出專門工作組對某一網點所有工作崗位進行突擊替崗。只要認為有風險，可以采取整體突擊替崗方式進行風險防控。

基層網點主任替崗期間，替崗人員參與網點決策，但不對決策事項做最終決定，可授權副主任對決策事項進行簽字。

在崗稽核人員不足員工數2%的聯(lián)社可以以專職突擊替崗人員充數。

雖然發(fā)過稽核通知書，但在現(xiàn)場稽核檢查中，并沒有發(fā)現(xiàn)需要處理的問題，因此不需要形成稽核報告。

各級行社黨委會、理（董）事會、領導班子辦公會等會議研究決策“三重一大”事項時，必須有（）參加或列席。

實際突擊替崗操作中，以移位突擊替崗、整體突擊替崗為主，專職突擊替崗為輔。

移位突擊替崗是指各行社對轄內營業(yè)網點同一工作崗位實行工作人員異地突擊替崗。

對突擊替崗、經濟責任審計中發(fā)現(xiàn)的違法違紀違規(guī)問題，稽核部門可以下達現(xiàn)場檢查意見書，提出整改要求，限期落實。

基層行社應按照專業(yè)化、年輕化、作風優(yōu)良的要求從稽核后備隊伍中選配專職稽核人員，受到記過以上紀律處分的員工，在處分期滿后（）年內不得進入稽核隊伍。

稽核審計系統(tǒng)機構編碼規(guī)則由（）統(tǒng)一編制和維護。