應(yīng)急管理保障體系中，人力資源保障包括（）。

在做好突發(fā)事件的善后工作中，為保證有效的責(zé)任和獎(jiǎng)懲機(jī)制的建立，需從以下哪幾個(gè)方面入手（）。

地方應(yīng)急預(yù)案是下級(jí)人民政府根據(jù)上級(jí)人民政府的總體應(yīng)急預(yù)案、專(zhuān)項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案而制定的相應(yīng)應(yīng)急預(yù)案，這些應(yīng)急預(yù)案在上級(jí)人民政府的領(lǐng)導(dǎo)下，按照分類(lèi)管理、分級(jí)負(fù)責(zé)的原則由本級(jí)人民政府制定，完成之后報(bào)上級(jí)人民政府備案｡其基本構(gòu)成層次是（）。

《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于加強(qiáng)基層應(yīng)急管理工作的意見(jiàn)》，根據(jù)這個(gè)文件，完善縣級(jí)人民政府的應(yīng)急管理組織體系勢(shì)在必行｡健全縣級(jí)應(yīng)急管理組織體系，就是要（）。

突發(fā)事件領(lǐng)導(dǎo)小組成員職責(zé)包括（）。

良好的應(yīng)急管理運(yùn)行機(jī)制，要求（）。

判斷領(lǐng)導(dǎo)人是否濫用領(lǐng)導(dǎo)權(quán)的標(biāo)準(zhǔn)為（）。

確定預(yù)警警報(bào)的發(fā)布權(quán)應(yīng)當(dāng)遵守如下什么原則？（）

當(dāng)前，在中國(guó)，提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力，已經(jīng)成為黨委、政府、基層和社會(huì)大眾必須面對(duì)的經(jīng)常性課題｡具體應(yīng)該做到（）。

根據(jù)國(guó)務(wù)院有關(guān)文件精神，我們需要建立健全的應(yīng)急管理組織體系，是一個(gè)以（）為原則，權(quán)責(zé)分明、組織健全、運(yùn)行靈活、統(tǒng)一高效的應(yīng)急管理組織體系｡這個(gè)組織管理體系，是應(yīng)急管理預(yù)案得以順利實(shí)施的重要保障｡