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單項選擇題單位違法不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的，自（）向勞動者每月支付二倍的工資。

A.應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同之日起
B.用工之日起
C.正式上班之日起
D.簽訂勞動合同之日起

1.單項選擇題在訂立集體合同時，應(yīng)當(dāng)如實地公開與訂立集體合同有關(guān)的資料和信息，真實客觀地提出自己的主張和要求，并應(yīng)對方的請求，負有義務(wù)對自己的上述主張和要求進行詳細的說明和講解。體現(xiàn)了訂立集體合同應(yīng)遵循（）原則。

A.遵守法律法規(guī)規(guī)章及國家有關(guān)規(guī)定
B.相互尊重，平等協(xié)商
C.誠實守信，公平合作
D.兼顧雙方合法權(quán)益

2.單項選擇題用人單位安排加班不支付加班費的，由勞動行政部門責(zé)令限期支付##逾期不支付的，由勞動行政部門責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額（）的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者加付賠償金。

A.百分之五十以上百分之一百以下
B.百分之五十
C.百分之一百
D.百分之一百以下

3.單項選擇題生效的集體合同或?qū)ｍ椉w合同，應(yīng)當(dāng)自其生效之日起由（）及時以適當(dāng)?shù)男问较虮痉饺w人員公布。

A.用人單位
B.工會
C.協(xié)商代表
D.工會主席

4.單項選擇題用人單位違反法律規(guī)定與勞動者約定試用期的，由勞動行政部門責(zé)令改正；違法約定的試用期已經(jīng)履行的，由用人單位以勞動者試用期滿月工資為標(biāo)準(zhǔn)（）

A.按已經(jīng)履行的超過法定試用期的期間向勞動者支付賠償金
B.按已經(jīng)履行的超過法定試用期的期間向勞動者支付易.難倍賠償金
C.按已經(jīng)履行的超過法定試用期的期間向勞動者支付易倍賠償金
D.按已經(jīng)履行的超過法定試用期的期間向勞動者支付中倍賠償金

5.單項選擇題締約過失責(zé)任與違約責(zé)任的最大區(qū)別是（）

A.行為發(fā)生在合同訂立過程中還是發(fā)生在合同成立后
B.當(dāng)事人是否有過錯
C.違約責(zé)任與侵權(quán)責(zé)任是否相競合
D.有無訂立過書面合同