下列不是勞動(dòng)爭議協(xié)商原則的是（）

勞動(dòng)爭議仲裁審理的形式是（）

下列不是基金收支的方式的是（）

下列法律主體不能按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇是（）

下列法律文書，不屬于勞動(dòng)者可以申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行的是（）

下列不是勞動(dòng)力市場(chǎng)的構(gòu)成要素的是（）

團(tuán)體勞動(dòng)爭議為30人以上的團(tuán)體爭議，由（）個(gè)以上的仲裁員組成仲裁庭處理。

下列不是中國社會(huì)保障管理的改革原則的是（）

對(duì)發(fā)生工傷事故的用人單位在基礎(chǔ)費(fèi)率的基礎(chǔ)上，按照規(guī)定實(shí)行浮動(dòng)費(fèi)率。用人單位屬于一類行業(yè)的，浮動(dòng)費(fèi)率分為（）

勞動(dòng)爭議一方當(dāng)事人逾期不履行已經(jīng)發(fā)生法律效力的調(diào)解書、載決書的，另一方當(dāng)事人可以申請(qǐng)（）