A.保障失去生活來(lái)源者、遭遇不幸者和貧困者的最低生活水平
B.保障勞動(dòng)者及其直系親屬在遇到各種風(fēng)險(xiǎn)時(shí)能獲得物質(zhì)幫助
C.以增進(jìn)群眾福利、改善居民的物質(zhì)和文化生活為目的
D.以優(yōu)待和撫恤軍人及其家屬為目的
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.人力資源取得成本
B.人力資源使用成本
C.人力資源離職成本
D.人力資源保障成本
A.工資差異綜合分析法
B.工資增收與減收差距分析法
C.“五等分”分析法
D.最高工資與最低工資差異分析法
A.勞動(dòng)量指標(biāo)
B.時(shí)點(diǎn)指標(biāo)
C.實(shí)物指標(biāo)
D.價(jià)值指標(biāo)
A.靜態(tài)個(gè)體指數(shù)
B.動(dòng)態(tài)總指數(shù)
C.動(dòng)態(tài)個(gè)體指數(shù)
D.靜態(tài)總指數(shù)
A.強(qiáng)度相對(duì)數(shù)
B.結(jié)構(gòu)相對(duì)數(shù)
C.比例相對(duì)數(shù)
D.比較相對(duì)數(shù)
最新試題
企業(yè)職工福利統(tǒng)計(jì)包括（）
企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程一般可分為以下四個(gè)過(guò)程，一般來(lái)說(shuō)，勞動(dòng)效率只反映下列哪個(gè)過(guò)程的效率情況（）
保障勞動(dòng)者及其直系親屬在遇到各種風(fēng)險(xiǎn)時(shí)能獲得物質(zhì)幫助，維持基本生活的一種手段的是（）
下列由企業(yè)支付給員工的貨幣或?qū)嵨?，?yīng)該包括在勞動(dòng)報(bào)酬的核算范圍內(nèi)的獎(jiǎng)勵(lì)是（）
總體兩個(gè)不同時(shí)期相同指標(biāo)之比的指標(biāo)是（）
企業(yè)在一定時(shí)期內(nèi)為從業(yè)人員提供的福利費(fèi)支出指標(biāo)不包括（）
企業(yè)勞動(dòng)者在單位從事生產(chǎn)與管理等活動(dòng)所花費(fèi)的時(shí)間是指（）
企業(yè)的資源消耗能清晰地歸集到某具體的成本對(duì)象而形成的成本屬于（）
反映同一簡(jiǎn)單總體某數(shù)量方面在不同時(shí)期的變動(dòng)方向與變動(dòng)程度的動(dòng)態(tài)相對(duì)數(shù)稱為（）
職業(yè)技能開(kāi)發(fā)的重點(diǎn)是提高職工的（）