單項選擇題農行某業(yè)務部門制定的一個業(yè)務操作規(guī)程適用于全行各營業(yè)網點，無須保密，但印發(fā)時，擬稿人認為該文件重要便定了商密AA，下發(fā)后，因涉密文件控制閱辦范圍，農行網點多數柜員無法閱知掌握，直接影響有關業(yè)務的辦理。按規(guī)定應給予有關責任人員（）處分。
A、警告至記大過
B、記過至記大過
C、記大過至撤職
D、記大過至開除
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你可能感興趣的試題
1.單項選擇題發(fā)生安全事故后，隱瞞事實真相或擅自進行處理的，給予有關責任人員（）處分。
A、警告至記大過
B、記過至記大過
C、記大過至撤職
D、記大過至開除
2.單項選擇題農行某員工不是按規(guī)定使用一次性刻錄光盤或使用經保密批準的信息單向導入設備，而是直接使用存儲有重要商業(yè)秘密信息的U盤從互聯網上下載資料，導致重要商業(yè)秘密泄露。該員工應受到（）處分。
A、警告至記大過
B、記過至記大過
C、記大過至撤職
D、記大過至開除
3.單項選擇題農行某員工用存儲有涉密信息的U盤多次上網下載資料，不接收保密工作人員的提醒和勸告，在農行總行保密檢查時被發(fā)現。按規(guī)定應給予該員工（）處分。
A、警告至記大過
B、記過至記大過
C、記大過至撤職
D、記大過至開除
4.單項選擇題農行某信息員未經保密審核把1份二級分行成功處置一起信訪事件的經驗和做法發(fā)布在經管網上，不但泄露了國家秘密，還造成了激化內部矛盾，引致系統(tǒng)內多起類似信訪事件的發(fā)生。按規(guī)定應給予該信息員（）處分。
A、警告至記大過
B、記過至記大過
C、記大過至撤職
D、記大過至開除
5.單項選擇題農行某參與撰寫農行全行業(yè)務經營分析報告的員工，通過NOTES把農行全行經營分析材料發(fā)給他認為需要的領導和同事，先于農行總行年度財務報告公布被人傳到互聯網上，引致媒體的一些負面報道。按規(guī)定應給予該員工（）處分。
A、警告至記大過
B、記過至記大過
C、記大過至撤職
D、記大過至開除
最新試題
違反當地計劃生育管理辦法的，給予有關責任人員記過至開除處分。
題型：判斷題
在守庫區(qū)域不能存放（）等危險物品的。
題型：多項選擇題
將涉密計算機及涉密移動存儲介質接入互聯網及其他公共信息網絡，造成不良后果的，給予有關責任人員警告至記大過處分。
題型：判斷題
因管理不善造成行政印章丟失、被盜，造成嚴重后果的，給予有關責任人員（）處分。
題型：單項選擇題
嚴重違反勞動紀律，有下列情形之一的，給予解除勞動合同處理：（）。
題型：單項選擇題
私自挪用消防設施或器材的，給予有關責任人員（）處分。
題型：單項選擇題
將應當歸檔的文件、資料等據為己有，拒絕交檔案部門歸檔的；給予有關責任人員警告至撤職處分。
題型：判斷題
勞務派遣人員發(fā)生違規(guī)行為需給予紀律處分或其他處理的，也按本辦法執(zhí)行。
題型：判斷題
非法獲取和持有國家秘密、向公眾散布、傳播國家秘密或泄露國家秘密并造成嚴重后果的，給予有關責任人員開除處分。
題型：判斷題
明知所保存檔案面臨危險而不采取有效措施的，造成不良后果的，給予有關責任人員記過至撤職處分。
題型：判斷題