A.人力資源總量指標是認識人力資源總體現(xiàn)象的起點
B.人力資源總量指標是計算其他綜合指標的基礎(chǔ)
C.人力資源總量指標是宏觀與微觀管理的重要依據(jù)
D.人力資源總量指標是認識人力資源總體現(xiàn)象的基礎(chǔ)
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A.工資報酬的集體談判
B.勞資糾紛
C.實施執(zhí)行勞動合同
D.勞動爭議
A.職工代表大會組建的數(shù)量
B.職工代表大會組建率
C.職工代表大會的召開次數(shù)
D.職工代表人數(shù)
E.職工代表構(gòu)成
A.企業(yè)人工成本是由企業(yè)(或顧主)支付的
B.人工成本的支付是以企業(yè)全體員工為對象的
C.人工成本包括直接費用的經(jīng)費來源
D.不問計入人工成本的費用的經(jīng)費來源
E.不考慮主入人工成本的費用的發(fā)放形式
A、技術(shù)表演示范
B、業(yè)余短訓班
C、師傅帶學徒
D、崗位練兵
E、社會成人大中專班
A、工藝流程
B、勞動組織制度
C、使用的勞動工具和體位狀況
D、化學因素
E、作業(yè)安排和勞動強度
最新試題
某車間完成定額工時的總和為19000小時,實耗工時的總和為17800小時,則該車間綜合平均定額完成率計算為()
企業(yè)員工的浴室、理發(fā)室、洗衣房、哺乳室、托兒所等屬于()
業(yè)余學習、上網(wǎng)沖浪、看電視電影、教育子女時間屬于()
由使用價值和計量單位相同的事物組成的總體,稱為()
企業(yè)勞動者在單位從事生產(chǎn)與管理等活動所花費的時間是指()
職業(yè)技能開發(fā)的重點是提高職工的()
作為志愿者參與社會公益、扶貧、救助及探親、應(yīng)酬等活動屬于()
通過某一勞動活動間接反映在其他活動方面的經(jīng)濟收益稱為()
企業(yè)的資源消耗無法直接歸集到具體的成本對象因而按期間匯總形成的成本屬于()
企業(yè)在一定時期內(nèi)為從業(yè)人員提供的福利費支出指標不包括()