A.內(nèi)部候選人預(yù)測
B.人員需求預(yù)測
C.外部候選人預(yù)測
D.職位空缺預(yù)測
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A.ST戰(zhàn)略
B.WO戰(zhàn)略
C.SO戰(zhàn)略
D.WT戰(zhàn)略
A.市場失靈
B.政府失靈
C.契約失靈
D.謀求團(tuán)體私利
A.組織的長期發(fā)展方向
B.組織的營利目標(biāo)
C.組織的服務(wù)特點(diǎn)
D.組織的職能服務(wù)
A.人事管理
B.利用人力資源實(shí)現(xiàn)組織宗旨的過程
C.對人力資源開發(fā)的過程
D.控制人力資源的行為
A.導(dǎo)入期
B.衰退期
C.成熟期
D.成長期
最新試題
中國非營利組織應(yīng)樹立（）的國際參與理念。
“APC ”評估中，主要包含了對組織（）的全方位評估。
決定非營利組織核心競爭力的四個(gè)標(biāo)準(zhǔn)中，除了有價(jià)值的能力以外，還包括（）等三方面能力。
政府鼓勵(lì)非營利組織積極參與國際事務(wù)的方法有（）。
“危機(jī)同時(shí)也是機(jī)遇，以此為契機(jī)改善脆弱性，提升抗風(fēng)險(xiǎn)能力，推動(dòng)組織健康發(fā)展?！苯Y(jié)合本堂課所學(xué)，這句話主要體現(xiàn)了危機(jī)的（）特性。
非營利組織危機(jī)管理的機(jī)制建設(shè)包括（）。
以下哪幾項(xiàng)屬于非營利組織危機(jī)的事前預(yù)防措施？（）
決策是指管理者識別并解決問題及利用機(jī)會(huì)的過程，其特征有（）。
以下對非營利組織領(lǐng)導(dǎo)特點(diǎn)的描述有誤的是（）。
領(lǐng)導(dǎo)和管理在工作的動(dòng)機(jī)、行為的方式方面存在著很多的差異。下列哪一項(xiàng)不屬于領(lǐng)導(dǎo)處理的問題？（）