A.唐太宗
B.諸葛亮
C.劉邦
D.曹操
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A.考任制
B.委任制
C.聘任制
D.選任制
A.以群眾評(píng)議為輔
B.以群眾評(píng)議為主
C.以個(gè)別的考察為主
D.以"封閉式"作法為主
A.不同的概念
B.相同的概念
C.大致相同的概念
D.不同層次的概念
A.任職制度和免職制度
B.委任制和聘任制
C.委任制和職務(wù)升降制
D.職務(wù)升降制和辭職辭退制
A.目標(biāo)規(guī)劃
B.主持召開(kāi)會(huì)議
C.充分發(fā)揮機(jī)構(gòu)和人員的作用
D.信息溝通和利用
最新試題
在我國(guó),追究行政領(lǐng)導(dǎo)者政治責(zé)任的方式主要有()
理解授權(quán)過(guò)程是有效授權(quán)的前提。
簡(jiǎn)述授權(quán)留責(zé)與監(jiān)督控制相統(tǒng)一的原則。
試論述奧爾德佛的ERG理論。
領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)充當(dāng)領(lǐng)頭牛角色。
追究行政人員尤其是行政領(lǐng)導(dǎo)者的行政責(zé)任,促使他們依法行政、積極行政、民主行政,有助于解決轉(zhuǎn)型時(shí)期的社會(huì)弊端。
如何防治行政領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力異化。
比較有代表性的領(lǐng)導(dǎo)行為理論包括()
行政領(lǐng)導(dǎo)角色是指政府在社會(huì)中所扮演的角色,即政府在社會(huì)中應(yīng)該起到的作用。
在大多數(shù)現(xiàn)代大型組織中采取的領(lǐng)導(dǎo)體制是層級(jí)制。