A.目標(biāo)導(dǎo)向功能
B.凝聚功能
C.激勵(lì)功能
D.約束功能
E.阻抑功能
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A.國務(wù)院
B.國務(wù)院各部、委員會(huì)
C.國務(wù)院的直屬機(jī)構(gòu)
D.國務(wù)院各部、委員會(huì)管理的國家局
E.國務(wù)院的辦公和辦事機(jī)構(gòu)
A.領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)
B.職能機(jī)構(gòu)
C.辦公機(jī)構(gòu)
D.直屬機(jī)構(gòu)
E.派出機(jī)構(gòu)
A.計(jì)劃職能
B.指揮職能
C.協(xié)調(diào)職能
D.控制職能
A.主權(quán)性和獨(dú)立性
B.領(lǐng)導(dǎo)性和自主性
C.執(zhí)行性和實(shí)踐性
D.綜合性和動(dòng)態(tài)性
A.科教職能
B.人口控制職能
C.經(jīng)濟(jì)發(fā)展職能
D.公共服務(wù)職能和社會(huì)保障職能
最新試題
（）是領(lǐng)導(dǎo)者因工作好壞獲得的報(bào)酬和受到的獎(jiǎng)懲。
領(lǐng)導(dǎo)班子中不同年齡段成員按比例的梯次組合為（）。
（）來源于法定職位，由組織固定。
（）是對(duì)戰(zhàn)略、戰(zhàn)略實(shí)施工作和業(yè)績(jī)表現(xiàn)進(jìn)行集中分析。
（）是一個(gè)組織或團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)核心。
領(lǐng)導(dǎo)決策的（）是指領(lǐng)導(dǎo)決策時(shí)候從決策對(duì)象、決策環(huán)境的客觀實(shí)際和決策主體的實(shí)際出發(fā)，使自己的決策符合客觀事物的規(guī)律。
（）是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的一種特殊規(guī)定性。
勒溫的通過研究（）的影響，把領(lǐng)導(dǎo)者在領(lǐng)導(dǎo)過程中表現(xiàn)出來的極端工作風(fēng)格分為三種。
（）職能，是指在群體目標(biāo)確定后，采取一系列的措施，建立和運(yùn)用組織結(jié)構(gòu)的過程。
（）是領(lǐng)導(dǎo)哲學(xué)的外在化。