保障效益原則是港口安全生產(chǎn)的目的，但不是制定戰(zhàn)略的出發(fā)點。

“價值準則、第一準則，共創(chuàng)價值、同享成功”是港口文化核心價值理念的第一要義。

取得某一領域的話語權，并得以長久保持，是在某一領域得以長期立足的根本所在。

上海的綠色電力體現(xiàn)了可持續(xù)發(fā)展原則。

企業(yè)文化應該是滲透于企業(yè)的各個領域，反映在企業(yè)的各個方面。

制度是文化的奠基石，是企業(yè)文化落到實處的關鍵。

倫敦港是文化的基奠與滲透，幾乎集中了世界各地的船舶和船公司的代表機構。

港口企業(yè)核心價值理念的建立，是贏得競爭的必要條件。

安全體制的變革實質(zhì)是安全及價值觀的轉(zhuǎn)變和安全意識的增強。

高效率與科技進步讓倫敦港保持擁有不斷吸引新的產(chǎn)業(yè)的魅力。