A.勞務(wù)合作合同中與勞務(wù)人員權(quán)益保障相關(guān)的事項
B.服務(wù)項目
C.服務(wù)費及其收取方式
D.違約責(zé)任
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A.服務(wù)合同副本
B.勞動合同副本
C.勞務(wù)合作合同副本
D.勞務(wù)人員名單
A.用工項目
B.國外雇主的有關(guān)信息
C.勞務(wù)人員名單
D.用工費用
A.協(xié)助勞務(wù)人員維護合法權(quán)益
B.要求國外雇主履行約定義務(wù)
C.要求國外雇主賠償損失
D.賠償勞務(wù)人員損失
A.協(xié)助勞務(wù)人員維護合法權(quán)益
B.要求國外雇主履行法律規(guī)定的義務(wù)
C.要求國外雇主賠償損失
D.以上都對
A.國務(wù)院商務(wù)主管部門會同國務(wù)院有關(guān)部門建立對外勞務(wù)合作信息收集、通報制度,為對外勞務(wù)合作企業(yè)和勞務(wù)人員有償提供信息服務(wù)
B.國務(wù)院商務(wù)主管部門會同國務(wù)院有關(guān)部門建立對外勞務(wù)合作風(fēng)險監(jiān)測和評估機制,及時發(fā)布有關(guān)國家或者地區(qū)安全狀況的評估結(jié)果,提供預(yù)警信息,指導(dǎo)對外勞務(wù)合作企業(yè)做好安全風(fēng)險防范
C.國務(wù)院商務(wù)主管部門會同國務(wù)院統(tǒng)計部門建立對外勞務(wù)合作統(tǒng)計制度,及時掌握并匯總、分析對外勞務(wù)合作發(fā)展情況
D.國務(wù)院商務(wù)主管部門會同國務(wù)院人力資源社會保障部門應(yīng)當(dāng)加強對勞務(wù)人員培訓(xùn)的指導(dǎo)和監(jiān)督
最新試題
下列哪些理論屬于法律適用理論的范疇?()
?法律規(guī)范可以分為()。
?歷史解釋的前提在于()。
由于中國歷史發(fā)展的特殊性,中國歷史上沒有真正的“法學(xué)”,研究法學(xué)發(fā)展的視角只能利用和考察西方的歷史資源。
?用法典總則部分的法律原則來解釋分則部分的法律規(guī)則通常屬于()。
?法官在司法裁判中既要追求(),也要受到立法者權(quán)威的拘束。
近現(xiàn)代以來,隨著法治觀念的興起,在權(quán)利義務(wù)的關(guān)系上,“權(quán)利本位”越來越被人們所接受。
守法是遵守規(guī)范性法律文件,不包括非規(guī)范性法律文件。
法學(xué)方法論的主要適用領(lǐng)域為()。
?第一位對法律規(guī)則與法律原則的區(qū)分進行詳細論述的英美學(xué)者是()。